看著眼前這兩個(gè)混血白人囂張自大的神情，趙國(guó)陽不緊不慢的說出了一番話來。
    “組織結(jié)構(gòu)：沒有組織結(jié)構(gòu)，被領(lǐng)導(dǎo)者的尊重造就領(lǐng)導(dǎo)者；”
    “雇用：在雇用或提升某人之前，其所在部門的其他人，有權(quán)力對(duì)其進(jìn)行評(píng)價(jià)；”
    “工作時(shí)間：實(shí)行靈活的工作時(shí)間，每個(gè)員工設(shè)定自己的時(shí)間表；”
    “工作環(huán)境：所有員工，都能自由改變其工作區(qū)環(huán)境，使自己覺得舒服；”
    “著裝：每個(gè)人按喜好和需要穿衣服，無論什么都行；”
    “權(quán)力：絕不容忍濫用權(quán)力、壓迫下屬，或令人因恐懼而工作。任何對(duì)他的人不尊重，都會(huì)被嚴(yán)肅對(duì)待；”
    “……”
    趙國(guó)陽的葡語本來就十分流利，這會(huì)兒一番快速的講述下來之后，連氣都不帶喘一口的。
    聽著他口中說出的這些話語，詹姆斯和桑多斯二人臉上就露出了無比震驚的神色。
    趙國(guó)陽這會(huì)兒所敘述的，就是這家塞氏公司最新的行為準(zhǔn)則了。
    一直對(duì)自己出身塞氏公司引以為榮的詹姆斯和桑托斯，怎么也想不到，眼前這個(gè)看上去很平常無奇的年輕華夏人，竟然對(duì)自己曾經(jīng)的驕傲了如指掌。
    站在趙國(guó)陽身后的李兆和、胡軍二人，雖然不明白趙國(guó)陽和這兩人說了些什么，但是兩個(gè)老外臉上浮現(xiàn)的驚愕之色還是能看得出來。
    瞥見趙國(guó)陽臉上流露出來的自信滿滿的神色，這兩人暗中不禁嘖嘖稱奇。
    “你……你怎么知道我們?nèi)瞎镜摹謨?cè)’？”詹姆斯奇怪的問道。
    趙國(guó)陽似乎突然記起來了什么，“啊”了一聲揚(yáng)眉道：“差點(diǎn)兒忘了，這一套看上去特立獨(dú)行的行為準(zhǔn)則，在你們?cè)?jīng)待過的塞氏公司，被叫做‘生存手冊(cè)’是吧？”
    “恩，不得不說，你們的老總?cè)防眨诠芾砩线€是有一套的……”
    桑多斯聞言一臉懵圈的張口道：“你，你怎么什么都知道？”
    趙國(guó)陽沒有答他的話，繼續(xù)自顧自的繼續(xù)說道：“塞氏公司，一家制造了上千種產(chǎn)品的超級(jí)跨國(guó)公司，被IBM、通用汽車、福特、西門子等巨頭，奉為模范和榜樣。”
    “在塞氏公司，你的工資多少，由你自己決定；你想什么時(shí)候上班，由你自己決定；你想什么時(shí)候在會(huì)議室舉辦生日聚會(huì)，也由你自己決定……”
    “甚至，你可以自由的查看公司賬戶，利用公司的資助自立門戶！”
    聽著趙國(guó)陽口若懸河的講述，詹姆斯、桑托斯二人嘴巴張大得幾乎能吞下一只鯨魚了。
    然而，趙國(guó)陽給他們的驚訝還在繼續(xù)。
    他語氣平靜的說道：“很多人將塞氏公司奉為一生中，最想加入的企業(yè)?！?br/>     “在支持者的眼中，整個(gè)世界上都從未出現(xiàn)過如此一家企業(yè)，能夠展現(xiàn)出對(duì)員工這樣的高度誠(chéng)信。”
    “也從沒有一個(gè)企業(yè)家，能夠像塞姆勒那樣，如此自由的讓自己的員工管理自己的企業(yè)。但是……”
    詹姆斯和桑托斯二人正沉浸在趙國(guó)陽的講述之后，突然被他的這個(gè)語氣轉(zhuǎn)折搞得有些反應(yīng)不及。
    看到二人凝目望向自己的疑惑目光，趙國(guó)陽就開聲道：“但是，被你們奉為‘無為而治’的典范的這么一家優(yōu)秀的企業(yè)，為什么近兩年的迅猛勢(shì)頭，會(huì)有所減緩？而你們，也愿意從那邊跳槽到了‘Sunmoonstar’呢？”
    趙國(guó)陽的話句句誅心，但是卻有那么一針見血，讓詹姆斯和桑托斯想要反駁，卻又找不出反駁的話來。
    “我不想和你們兩個(gè)討論塞姆勒先生的這一套管理方式，到底是不是可行，因?yàn)檫@是一個(gè)非常復(fù)雜的問題。就憑你們倆的理解和分析能力，也根本不可能搞得懂?！?br/>     趙國(guó)陽一臉淡然的開聲道：“隨便舉個(gè)例子好了。塞姆勒先生對(duì)著裝的要求，是每個(gè)人按喜好和需要穿衣服就行?！?br/>     “這一點(diǎn)，本來是為了解放員工們的自由天性考慮的，本沒有錯(cuò)。”
    “但是，很多時(shí)候，具體情況也要具體分析。就好像你們來到的‘Sunmoonstar’公司，你說那些礦工們操作時(shí)，能隨便穿衣服嗎？”
    聽著趙國(guó)陽的這番訓(xùn)斥，桑托斯的臉上就漸漸露出了心悅誠(chéng)服的神情。
    倒是詹姆斯這家伙有些一根筋，當(dāng)下不服氣的反駁了幾句。
    趙國(guó)陽哪里有功夫和他磨牙，直接一擺手，阻止了這家伙的話語，然后拿出大哥大撥通了蘇珊娜的電話。
    很快的，電話那端就傳來了蘇珊娜甜美的聲音。
    “趙，是你嗎，怎么這么晚打我電話？你不知道，女人失眠是容易衰老的嗎？我老了沒人要怎么辦呢？”蘇珊娜嬌嗔道。
    “蘇珊娜，有件正事要和你說呢！”聽著蘇珊娜和自己撒嬌的話語，趙國(guó)陽就咳嗽一聲道。
    “呃，那好吧，不逗你了！”蘇珊娜應(yīng)了一聲道。
    趙國(guó)陽的眼神在詹姆斯身上轉(zhuǎn)悠了一圈，然后沉聲對(duì)著電話說道：“蘇珊娜，你這次派出來的兩個(gè)人，其中一個(gè)我很不滿意，交給你來處理好了?！?br/>     趙國(guó)陽說出這話之后，詹姆斯臉上的肌肉就顫抖了一下。
    不過，他畢竟還是見過一些風(fēng)浪，多少也有些底氣，當(dāng)下就嘲諷的開聲道：“怎么著，趙先生這是要給我告狀來著？想我走人？”
    詹姆斯說話的聲音很大，連電話那端的蘇珊娜都聽得一清二楚。
    “詹姆斯，你給我閉嘴！現(xiàn)在就去機(jī)場(chǎng)買票滾回來！”
    聽著話筒里立即傳來蘇珊娜憤怒的訓(xùn)斥聲，詹姆斯徹底傻眼了。
    “我的話不會(huì)說第二遍！另外，桑托斯，你在華夏必須完全聽照趙先生的吩咐，有任何違抗我隨時(shí)開了你，聽到了沒有！”
    這還是趙國(guó)陽第一次聽蘇珊娜發(fā)飆，聽上去還真像那么回事兒，想想自己之前，似乎還真小看了這位大小姐呢。
    “趙，還有其他事嗎？”解決掉了兩個(gè)老外的問題之后，蘇珊娜就柔聲細(xì)語的對(duì)趙國(guó)陽問道。
    “唔，暫時(shí)是沒有了！”
    趙國(guó)陽笑了笑道，“好了，蘇珊娜你好好休息吧，剩下的事兒我來搞定！”
    蘇珊娜“嗯”了一聲，和趙國(guó)陽道了聲“晚安”，然后就掛了電話。
    看著外面的艷陽高照，趙國(guó)陽撇了撇嘴，只能接受了“晚安”的這個(gè)現(xiàn)實(shí)。
    另一邊，聽了蘇珊娜的一番訓(xùn)斥之后，詹姆斯當(dāng)即就傻眼了。
    但是蘇珊娜剛剛電話里說得明明白白，自己這會(huì)兒后悔已經(jīng)來不及了。
    想到蘇珊娜的家世，再想想得罪了她的后果，詹姆斯額頭上就是冷汗淋漓。
    對(duì)這家伙，趙國(guó)陽可沒含糊，和李兆和商量了幾句之后，讓他派人將詹姆斯連人帶行李又送往了機(jī)場(chǎng)。
    至于剩下來的桑托斯，在蘇珊娜的一番劈頭蓋臉的訓(xùn)斥之后，早就成了溫順的貓咪了。
    趙國(guó)陽對(duì)桑托斯找了招手道：“剩下你一個(gè)人了，那我就長(zhǎng)話短說。你曾經(jīng)的經(jīng)歷，對(duì)我來說一文不值。既然你到了這里，就要遵守這里的規(guī)矩?！?br/>     看著一個(gè)勁兒點(diǎn)頭的這個(gè)白人漢子，趙國(guó)陽就摸了摸下巴道：“說起來，你也算在國(guó)際大企業(yè)當(dāng)過管理的人了，六西格瑪管理技術(shù)，你應(yīng)該聽說過吧？”
    白人漢子聞言，露出羞赧之色，支支吾吾道：“這個(gè)……當(dāng)時(shí)在塞氏公司，只是對(duì)‘六西格瑪管理’了解了一下，懂得實(shí)在不多?！?br/>     趙國(guó)陽“唔”了一聲道：“看到了吧，這就是塞氏公司管理制度的一個(gè)弊端之一了——太過自我，不知道取長(zhǎng)補(bǔ)短。”
    “六西格瑪是一種改善企業(yè)質(zhì)量流程管理的技術(shù)，以‘零缺陷’的完美商業(yè)追求，帶動(dòng)質(zhì)量成本的大幅度降低，最終實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)成效的提升與企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的突破?！?br/>     “相比之前你呆的‘塞氏公司’而言，摩托諾拉公司定義的這個(gè)六西格瑪管理技術(shù)，才是更加適合我們這個(gè)企業(yè)的?！?br/>     “而你的任務(wù)，就是在最短的時(shí)間之內(nèi)，將這套管理技術(shù)學(xué)會(huì)學(xué)懂學(xué)透，然后對(duì)我們這個(gè)廠子的管理，做出改進(jìn)和提升……”
    看著似懂非懂的桑托斯，趙國(guó)陽就給他解釋道：“六西格瑪是一種質(zhì)量尺度和追求的目標(biāo)，也是一套科學(xué)的工具和管理方法；更是一種經(jīng)營(yíng)管理策略。”
    “說這么多，你可能也不懂，簡(jiǎn)單點(diǎn)給你解釋一下吧?！?br/>     桑托斯此時(shí)已經(jīng)對(duì)趙國(guó)陽驚為天人，他是聽說過摩托諾拉公司這個(gè)“六西格瑪”管理技術(shù)的，也知道其在國(guó)際上很受擁戴。
    許多大型跨國(guó)公司的管理高層，都已經(jīng)開始學(xué)習(xí)摩托諾拉的這套管理技術(shù)。但是真正學(xué)有所成的，好像還寥寥無幾。
    然而眼前這個(gè)看上去也就二十出頭的“趙先生”，竟然就是掌握了這套管理技術(shù)的強(qiáng)人之一，這實(shí)在有些讓桑托斯難以置信。
    趙國(guó)陽并不知道這家伙已經(jīng)完全被自己的“王霸之氣”給折服了，他慢條斯理的開聲道：“好好記一下這六句話吧……”
    “對(duì)顧客需求的高度關(guān)注；對(duì)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的高度依賴；重視改善業(yè)務(wù)流程；突破管理的界限；倡導(dǎo)無界限合作；勤于學(xué)習(xí)的企業(yè)文化！”
    聽著趙國(guó)陽云淡風(fēng)輕的講述，桑托斯的頭點(diǎn)得就跟小雞啄米一樣。
    ，