包廂內(nèi)，面對自己這第一批員工，趙國陽將自己對公司的規(guī)劃娓娓道來。
    “關(guān)于外貿(mào)公司的崗位設(shè)置，我想之前大家應(yīng)該都有過一些了解吧，今天這會兒正好時間充裕，我盡量詳細(xì)的給大家說一說。”
    趙國陽一開口，就吸引了張玉芳他們?nèi)说淖⒁饬Α?br/>     確實，作為賓夕法利亞大學(xué)的MBA，王澤成、謝一曼二人對外貿(mào)公司肯定是不陌生的，在學(xué)校里或多或少的接觸過這方面的知識。
    至于張玉芳，雖然不是專門學(xué)經(jīng)濟(jì)的，但是在考取報關(guān)證的時候，對這方面知識同樣是有所了解。
    看著三人仔細(xì)聆聽的樣子，趙國陽坐直了身子，緩緩開聲道：“一般說來，國際上的商貿(mào)公司，其內(nèi)部大概是分為三大塊的，即技術(shù)、營銷、管理這三塊。”
    “除了總經(jīng)理、副總經(jīng)理等領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)之外，這三大塊分別有一個總監(jiān)，負(fù)責(zé)各自的運營。”
    “總監(jiān)下面，則是幾個部門經(jīng)理，負(fù)責(zé)主抓幾個主要的部門的日常事務(wù)。”
    “比如技術(shù)總監(jiān)下面，通常設(shè)有一個技術(shù)品管經(jīng)理，分管技術(shù)開發(fā)部和產(chǎn)品質(zhì)量部。其中，兩個部門又各自有自己的部門領(lǐng)導(dǎo)、主管，具體管理各自部門的事務(wù)。”
    “具體到技術(shù)開發(fā)部下面，又有生產(chǎn)工藝設(shè)計科、工業(yè)設(shè)計科、技術(shù)開發(fā)科等科室，每個科室配有正副科長各一名；產(chǎn)品質(zhì)量部下面，則設(shè)有質(zhì)量管理科、市場反饋科，同樣是正副科長的配置……”
    趙國陽稍微歇了口氣，右手輕輕抬起，示意道：“張老師、澤成、一曼，你們有什么問題，可以隨時發(fā)問，不要光我一個人說。”
    聽了趙國陽的話，三人對視一眼，王澤成就首先發(fā)問道：“趙總，您剛剛這么一番講解，公司大概的架構(gòu)，我是差不多了解的了。只是技術(shù)、營銷、管理這三塊具體是怎么劃分的，這個我還是不大清楚。”
    趙國陽贊許的點了點頭，解釋道：“嗯，我明白澤成你想要問的是什么。你是對這三塊的具體工作內(nèi)容不清楚是吧？”
    王澤成連連點頭道：“是啊，我對外貿(mào)公司的理解，就是對外貿(mào)易方面。但是聽趙總您話里的意思，難道咱們這公司自己也會涉及生產(chǎn)制造這一塊嗎？”
    趙國陽輕笑一聲開口道：“澤成你這個問題問的好。一般小型的貿(mào)易公司，確實本身是不負(fù)責(zé)生產(chǎn)商品的，更多的只是倒買倒賣。”
    “但是我在成立興泰國際外貿(mào)公司之初，就在工商稅務(wù)部門報備了能源、生產(chǎn)制造等營業(yè)范圍，所以在未來，我們公司肯定一定會生產(chǎn)自己的產(chǎn)品，去開拓更大的市場……”
    聽到這里，王澤成、謝一曼二人就恍然大悟起來。
    至于一旁的張玉芳，則更加了然了，她可是知道趙國陽在汽車制造上面的專業(yè)級水準(zhǔn)，說起來，這家外貿(mào)公司的注冊資金，就來自于他的技術(shù)專利使用權(quán)轉(zhuǎn)讓費呢。
    未來興泰國際外貿(mào)公司自己研發(fā)、設(shè)計、制造產(chǎn)品，那自然也是不在話下的了。
    見三人都明白了個大概，趙國陽就繼續(xù)解釋起這三大塊的具體工作內(nèi)容了。
    “技術(shù)品管部，主要的工作內(nèi)容，就是根據(jù)公司對新產(chǎn)品開發(fā)的計劃要求，進(jìn)行新產(chǎn)品研發(fā)，并負(fù)責(zé)產(chǎn)品的改良和技術(shù)完善。另外，記錄和整理各項實驗數(shù)據(jù)、提供技術(shù)報告，也都是該部門的職責(zé)。”
    “當(dāng)然了，暫時咱們公司還沒有新產(chǎn)品研發(fā)的任務(wù)。技術(shù)部門暫時就只有產(chǎn)品質(zhì)量部會保持運作，其工作內(nèi)容，就是對產(chǎn)品質(zhì)量狀況進(jìn)行分析。根據(jù)需要，對供應(yīng)廠商提供的原材料進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)控！”
    趙國陽講完技術(shù)品管部的主要任務(wù)之后，目光就轉(zhuǎn)向張玉芳道：“張老師，根據(jù)咱們公司的營業(yè)范圍，我們的技術(shù)品管部門需要機(jī)械方面、能源方面非常專業(yè)的人才。”
    “這樣的人才暫時還沒找到，所以技術(shù)品管部，就由你代為監(jiān)管，怎么樣，沒問題吧？”
    張玉芳愣了一下，旋即點頭應(yīng)了下來。
    趙國陽“嗯”了一聲，又繼續(xù)給三人介紹道：“三大塊之中，技術(shù)這塊大家已經(jīng)了解的差不多了，下面我就來講講營銷這一塊。”
    聽到這里，王澤成和謝一曼二人你們看看我，我看看你，都是精神一振。
    確實，按照他們二人的專業(yè)來說，他們肯定是要負(fù)責(zé)其營銷這一塊的工作。
    趙國陽喝了水，放慢了語速道：“作為外貿(mào)公司，營銷這一塊，自然是非常重要的。”
    “按國際上的慣例，咱們公司內(nèi)部，在營銷總監(jiān)下面，我同樣準(zhǔn)備設(shè)置兩個經(jīng)理，分別是市場運作經(jīng)理和供應(yīng)管理經(jīng)理。”
    “其中市場運作經(jīng)理，下設(shè)品牌經(jīng)理、客戶關(guān)系經(jīng)理、客服經(jīng)理、服務(wù)經(jīng)理等數(shù)個職務(wù)，負(fù)責(zé)各自管理自己的一攤；而供應(yīng)管理經(jīng)理，則下設(shè)供應(yīng)計劃經(jīng)理、供應(yīng)業(yè)務(wù)經(jīng)理等職務(wù)。”
    停頓了一下，趙國陽的目光在王澤成、謝一曼身上轉(zhuǎn)了一圈道：“暫時的話，澤成你把市場運作這一塊先挑起來，一曼則負(fù)責(zé)供應(yīng)管理這一塊。”
    “當(dāng)然了，這并不代表你們倆就一定是未來公司做大后的市場運作經(jīng)理、供應(yīng)管理經(jīng)理，一切還要看你們在工作上的表現(xiàn)哦。”
    趙國陽這么一說，立刻激起了王澤成、謝一曼二人的好勝之心。
    二人同時點頭應(yīng)道：“趙總請放心，我們一定全力以赴，不會讓你失望的！”
    趙國陽要的就是效果，當(dāng)下他就欣慰的點了點頭道：“嗯，除了你們倆手上的這一攤事兒之外，營銷總監(jiān)還需要負(fù)責(zé)七大洲的區(qū)域業(yè)務(wù)管理。”
    “這方面，暫時還是我親自操刀，等日后時機(jī)成熟了，我會任命專職的營銷總監(jiān)來負(fù)責(zé)……”
    趙國陽這話說出來之后，意思就很明顯了。
    公司三大塊的這三個總監(jiān)，肯定是高管無疑了。
    至于臨時負(fù)責(zé)市場運作、供應(yīng)管理的王澤成、謝一曼，按照現(xiàn)在的職務(wù)，應(yīng)該是中層干部之中的最頂層了。
    基本上，只要二人在未來的工作中不出什么紕漏，坐穩(wěn)這個位置是沒什么大問題的。
    甚至二人都還有一定的機(jī)會，去沖擊一下營銷總監(jiān)這個高管位置呢。
    這個消息，對于一直期盼著做出一番事業(yè)的王澤成、謝一曼來說，實在是太美妙了。
    王澤成和謝一曼精神振奮之際，坐在二人身邊的張玉芳多少有些失落。
    剛剛趙國陽給她分配的任務(wù)，是代管技術(shù)品管部。
    雖然從行政級別上來說，她和王、謝二人并無二致。
    但是未來一旦公司聘請到了專業(yè)的技術(shù)骨干，自己肯定就是要卸任這個職務(wù)的了。
    到那時候，自己該何去何從呢？
    就在張玉芳神思不屬之際，趙國陽就又開聲道：“三大塊，我已經(jīng)給大家講了兩塊。至于這最后一塊，就是公司最核心的一塊了，也就是管理部分……”
    說到這里，趙國陽直接將目光投向張玉芳道：“張老師，管理總監(jiān)的這個位置，我覺得非你莫屬啊，怎么樣，你有沒有信心挑起這個大梁？”
    聽到這里，張玉芳眼神就是一陣迷茫，旁邊的王澤成和謝一曼則已經(jīng)反應(yīng)過來，同時向她道喜了。
    張玉芳愣了半天，才明白過來。她激動的紅著臉點頭道：“國……趙總，我，我一定盡最大的努力，將這個工作做好！”
    趙國陽欣慰的點了點頭道：“嗯，我對你有信心！說起來，對每一個公司來說，管理都是最為重要的。西方國家的公司之中，管理總監(jiān)由董事會成員擔(dān)任的不在少數(shù)……”
    張玉芳重重的點了點頭，開聲詢問道：“趙總，管理這一塊，需要設(shè)那些部門，或是部門經(jīng)理呢？還請您指導(dǎo)指導(dǎo)！”
    趙國陽大手一揮道：“哎，這個張老師你不說，我也肯定會提點你的。”
    “管理總監(jiān)下面，直接分管的四個部門，分別是投資部、財務(wù)部、人力資源部、辦公室。其中每個部門都有一個主管，負(fù)責(zé)各自部門的日常工作。”
    “另外，投資部下面設(shè)有投資管理科；財務(wù)部下面，設(shè)有管理科、出納科、成本科、稅務(wù)科，以及你熟悉的報關(guān)科；人力資源部，則設(shè)有人事科、績效科；辦公室就比較雜一些，包括前臺安保、行政助理、法律事務(wù)等許多雜項，都是歸于其中的。”
    趙國陽這一番解釋之后，張玉芳基本上就釋然了。
    看得出來，自己這個管理總監(jiān)的權(quán)力，確實是很大，基本上掌控了現(xiàn)在公司運轉(zhuǎn)的所有項目。
    這其中，固然有趙國陽和自己的私交在里面，但在某種程度上，也是趙國陽對自己的一種認(rèn)可和希冀。
    想明白了這一點，張玉芳心中就暗暗下定了決定，一定要干出個模樣出來，總不能讓人家嘲笑國陽任人唯親吧？
    趙國陽這一番講述下來之后，基本上公司大概的情況，都已經(jīng)給張玉芳他們交代清楚了。
    對張玉芳的為人和水平，他是比較了解的。
    僅僅從她這么快就能考到了報關(guān)證，就能看出這位張老師的學(xué)習(xí)毅力和奮發(fā)精神，絕對是很突出的。
    因此，趙國陽也沒有吝嗇，直接給了張玉芳一個管理總監(jiān)的位置。
    至于王澤成、謝一曼，二人的能力肯定是有，但具體能做成什么樣子，還要走一步看一步。
    趙國陽心里已經(jīng)思量過了，考察他們一段時間過后，如果沒什么大問題，就正式將他們倆轉(zhuǎn)正，擔(dān)任市場運作經(jīng)理、供應(yīng)管理經(jīng)理。
    至于二人最后能不能上營銷總監(jiān)，那還得再多看看，正所謂路遙知馬力日久見人心。
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