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    在主位面第二基地原居住區內，剛剛回來的沈超在這里先是聽了一下托德的訓練報告，總的來說，這些各國退下來的精英軍人們的適應性還是很強的。只用了兩個星期就完成了所有預定的訓練科目，而且全部都合格了！
    要知道，沈超給他們訂的標準雖然不是很高，但是也需要普通人至少1年的時間才能全部通過。體能、射擊、陸戰和空戰載具駕駛、高空跳傘，深潛……
    體能、射擊、基本戰術這些訓練就不說了，畢竟是搞海外行動的基本功，所有人的分數都不可能低。
    而真正驚奇的是這些人的載具駕駛之類的技術活掌握的也還算合格。起碼都能安全駕駛他們提供的幾種常見載具了。
    在一番驚訝后，沈超就通過覆蓋全島的廣播發布了集合令，讓所有雇傭軍人們在室內體育場集合。
    接到沈超通過島上廣播發布的召集令后，在島上的各個角落的雇傭軍人們迅速放下手頭的事情，整理好衣服，然后全都朝著體育場跑去。他們等這一天已經等了很久了。
    幾分鐘后，沈超出現在室內體育場的臨時發言臺，此時這里已經被布置的有點兒像是戲劇舞臺或者大型教室。
    沈超的演講臺位于體育場內部的中心位置，身后是一個大屏幕，面前則是一百多個機器人們準備好的椅子。
    看向臺下，此時基本上所有人都已經到場，一百多個穿著同樣款式的城市迷彩作戰服的雇傭軍人們依次進入會場并快速落座。在觀眾席上分成了3個徑自分明的小集團。
    這三個集團分別是由中美俄三國的軍人聚成的，相互之間至少隔著2個椅子的距離，那些來自小國的軍人則像是附庸一樣，進來后分別依附在幾個大團體的旁邊兒。
    歐美集團的人數最多，來自美國和北歐的軍人基本都在這個集團內。其次是中國的集團，那些來自南亞和非洲的小語種國家的軍人基本都在這個小方陣里。
    人數最少的自然就是俄羅斯了，他們的集團構成里只有很少數的一兩個人是來自俄聯邦以外的退役軍人。
    沈超看到這里嘴角翹起。微微地笑了笑。他知道這是怎么回事，托德剛才給他匯報訓練情況的時候就說過這種傭兵內部的集團分化現象。
    如今，他雇傭的軍人們中間已經形成了固定了3個小集團，在訓練中相互競爭。訓練之外也相互找麻煩。沒錯，就是沒事也要找麻煩的那種類型。
    雖然擁有同一個雇主和同一批教官。但是來自幾個大國的退役軍人們之間的仇恨和各種舊賬可不會那么快忘記。
    他們相互之間的矛盾很深，以至于明明有著共同的目標卻也相互之間各種看不順眼。訓練期間通過各種正面競爭和背地里給對方制造麻煩來對抗。
    這些家伙基本都是黑色行動出身，要戰斗力有戰斗力，要黑心思有黑心思。下絆子手段也都是專業的，所以事前很少有預警，事后也基本不會留下痕跡。
    在過去的兩個星期的訓練期間，曾多次出現武器“走火”，護盾莫名其妙的失效、被訓練彈狠狠地打倒在地。
    還有爆炸物引信被縮減。提前引爆炸傷人員……總之就是各種危險情況頻頻發生。期間，奈維爾博士來回跑了好多趟醫治傷員。
    在幾個兵人教官和島上大批武裝機器人的配合下，托德雖然能控制著整體局勢，把學員們之間大部分“過于危險”的敵對舉動化解。
    但是他也不是萬能的，他帶領的教官畢竟人太少。有很多學員們之間的敵對事件他也阻止不了。好在，到目前為止學員中還沒有出人命。
    不僅訓練時給另外兩家主要對手各種挖坑，而且幾個大國的軍人團體還都紛紛脅迫那些來自小國的軍人依附于他們的團體。
    凡是不找個靠山的小**人前段兒時間都過得很悲催，因為那幾個大國的抱團優勢，他們都會不定時的被幾個大國的軍人各種欺負和整盅。
    比如來自某猴國的退役軍人在半夜睡覺的時候被不知道哪一方的家伙五花大綁，蒙眼堵耳封嘴，然后帶出營房一陣急促有力的群體性拳打腳踢。，把肋骨都打斷了3根……
    再比如，某駱駝**人在訓練期間屢次被俄羅斯集團的軍人集體圍觀，被強迫著玩徒手搏擊車輪戰，最后被打成狗一樣拖進醫務室數次……反正就是各種悲催。
    通常在托德他們發現異常趕過來之前，這樣的惡性案件就結束了。所以很難找到應該對暴力事件負責的人。也就沒有對應的懲罰。
    話說，這些家伙這么野，難道就沒有辦法約束他們的行動，讓他們不這樣惡性競爭么？當然不是，只要查一下島上的多重監控記錄，就能找到每次作惡的人，然后狠狠地懲罰。只不過這樣的懲罰沒有必要。
    托德之所以對這樣的事件采取不作為的管理手段絕不是因為他管不了，而是因為沈超授意他不要管得太多。
    原因也很簡單，話說這些傭兵內部一片和諧對他的探險隊有好處么？當然沒有，內部和諧的傭兵們容易胡思亂想。
    比如考慮如何在任務之后告發沈超啊，或者任務期間聯合起來要求漲工資啊，甚至要求在探險隊里的地位啊之類的。
    沈超和其他探險隊里的人員自然不喜歡看到那樣的情景，所以內斗就內斗吧，反正默許這種事情既能提高傭兵們的訓練成績，又能在他將這些家伙派駐異位面之后形成對他有利的競爭關系。
    等到把他們派駐到異位面的各個角落后，這種集團間的競爭關系將有利于他的監督管理。這就是為什么傭兵們的內斗在訓練期間從未被制止。
    此時，到場的雇傭軍人們都用期待的眼神看著沈超，尤其是那些之前被當做皮球欺負慘了的幾個小**人。
    他們都盼望著沈超能宣布讓他們出發，早些將他們派到異位面去執行任務，以便徹底的擺脫幾個大國的瘋子們。沈超沒有讓他們失望，看所有人坐下后，他就開始了演講。
    ：“晚上好，各位。我已經看過了你們的訓練記錄，恭喜各位，你們都通過了測試標準。所以你們的異位面任務很快就會開始。”沈超的第一句話就說到了所有人的心坎里。
    不光是那些被欺負慘了的家伙幾乎淚流滿面，即使是那幾個大國的集團里的軍人們也都歡呼雀躍。
    在訓練期間，他們已經知道了自己要去的位面是哪個以及他們會負責的大致是什么任務。
    簡單地說，他們認為這將是一趟危險很小的發財之旅。他們只要幫著沈超建立一支軍隊，就能夠大賺特賺的回到主位面享福。至少有一小部分人是這么想的。
    ：“別急著高興，任務還沒有開始，你們還需要做最后一個重要選擇。”沈超揮手制止了臺下的歡呼聲，這樣掃興的說道。聽他這么一說，大家都停止了歡呼，等著他說話。
    ：“你們可能都聽說了各自可能執行的任務，沒錯，你們的初期任務很簡單，是在已經建立好根據地訓練一批新兵，讓他們掌握你們如今掌握的技能。”
    ：“把他們從有戰斗能力的平民變成有紀律懂配合的軍人。這個任務本身沒有危險，如果有人愿意的話，可以在未來的一年里一支做這項工作，安安全全的得到200萬美元的底薪和至少100萬美元的獎金。”
    ：“當然了，鑒于這項工作的極低的風險和技術含量，所以必然不可能是最有利可圖的方案。如果你們中有人愿意的話，我還有不少更有收益的方案……”
    ：“看這張圖”沈超說著遙控著打開了身后的大屏幕，上面立即出現了一幅巨大的標注滿了圖標的世界平面地圖。
    整張世界地圖是拼接出來的衛星圖，沒有標注國境線或者地名，但是圖上卻有著至少上萬個醒目的標注著不同顏色的圖標，遍布全球的各個重要區域。
    ：“這是目標世界的戰略圖，我們之前花了不少時間標注你們看到的這些圖標。每個圖標都對應著一個危機前的戰略地點。”
    ：“這其中有軍事基地、政府大樓、圖書館、地下堡壘。每個任務地點里面都有我們需要的東西。武器、物資、幸存人員……”
    ：“當你們在目標位面訓練完第一批士兵后，我會需要你們中有人負責將這些地方的東西帶回我們在那個位面的根據地。而每次任務都會有獨立計算的傭金……”
    沈超循循善誘的介紹起他的方案。按照她的承諾，愿意參加這種行動的人每次帶隊執行一個任務都會得到一筆獨立的傭金。
    傭金的多少會根據任務的危險和困難程度不同劃分成5個檔次，從幾萬美元到上百萬美元不等。
    為什么傭金的多少會有這么大的差別？那是因為任務中包含建立新的根據地。處理核武器，一一支小隊的兵力消滅整個城市的變異人等等類型的高難度任務。
    同時，那里面也有整合當地人員，運輸物資這樣類型的較安全和簡單的任務。所以，檔次劃分，風險分級就這樣出來了。(未完待續。)