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第一百二十七章 適應性測試

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    :“貴公司是一家新能源企業,投資大,收益慢。需要外來資金……”孫陽將自己腦子里組織好的語言流暢的復述出來。他相信,有了這么一大段兒演講,就算不能幫他贏得一個靠前的評分也能讓兩位考官對他有個印象。
    :“停一下,為什么你認為我們需要更多的資金?”沈超打斷他的演講,插問道。這讓孫陽覺得十分難受,因為他的思路被完全打斷了。
    :“難道你們不在意資金流么?您們的預計項目收益是多長時間?……”孫陽驚奇地問道,他感覺自己不能理解對方的話語。這個世界上有不想要融資的能源公司?他真的感覺自己被雷到了。
    孫陽最后是垂著頭離開的現場的,很明顯,自己問到了兩位考官不想回答的問題上。那個外國的女考官還好說,看起來中文還不怎么聽得懂,但是那個年輕的男考官明顯的對他印象不好,追問了他很多問題,有些他能給出一些答復,也有一些是他沒有準備好的,只能做出很模糊的答復。最后那個考官給他的回復是:回家耐心等待……
    :“去他*的耐心等待!房租都快到期了……”孫楊心里這么想到,他的房貸、車貸、房租可是等不了幾天了。不,應該說,房貸和車貸還可以等等,但是房租什么的可是等不了了。如果不能在短期內找到一個高薪的工作,那么在帝都舉目無親的他很快就要認真的考慮是不是回老家發展了。坐在老舊的高腳椅上,他看了看自己幾乎空無一物的臥室。
    他突然有一種放聲大笑的沖動,自從他離開老家,來到帝都上學開始算起,現在已經有十一年了,可是直到現在他都沒有一塊屬于自己的地方。即便是這次應聘成功呢,他倒是可以很快的還完房貸,但是那也只是幾十年的產權……
    想到這里,他打開了一瓶白酒的瓶蓋,這是他的一個老同學在同學會上送給大家的禮物。當時他也混到一瓶。看也沒看60多度的酒精度,他給自己倒了一杯,一口而盡……今晚注定是一個借酒消愁的夜晚。
    第二天,半夢半醒的孫陽被一陣手機鈴聲吵醒,他看了一下號碼,結果一個機靈,從床上跳了起來。這是考官的號碼。按下接聽鍵后,他小心地調整了一下自己的嗓子,讓自己聽起來不像是宿醉后的酒鬼。他的小心是不必要的,電話里,沈超通知他到cBD的一座商業大樓的一個辦公間里商量下一步的事宜。
    孫陽小心的記下地址,確定了一下時間后,對方掛斷了電話。放下手機,他咬了咬自己的手指,:成功了!他在心里這么想到,這么快聯系自己,十有八九是自己拿到這個工作了!雖然不清楚到底是怎么發生的,但是他還是興奮地跳下床,趕緊跑到衛生間給自己洗漱了一下。呼呼地吃了些早飯就打扮一新的走出了家門。
    來到地址上顯示的地方后,他才發現自己可能高興地太早了,和他一起來在現場等待的足有二十幾個人,他基本都有個印象。全是昨天招聘現場的人!可是職位可是只有4個!看起來自己只是在第一輪入圍。能不能順利入職還是個未知數。
    想到這里,他有跑到最近的洗手間整理了一下自己的儀容。確認自己看起來沒有問題后他滿意的回到原地。考官來的很準時,既不早也不晚,剛好是早上9點到達。考官還是昨天那兩個,不過他們身后還跟著一個面容微胖,看起來年齡不小的中年人。
    那個跟在后面的中年人在到達辦公間外之后,熟練地拿出鑰匙打開了辦公間的大門,請一眾人進入了這里不大的辦公間。看得出來,這個20多平米的房間只是一個人的辦公室。和很多新成立的公司一樣,都是只在帝都設立了這么一個辦公室。果然,昨天的考官介紹起他們的財務主管馮建業。這里是這位財務主管的辦公室。
    :“先生們,感謝你們都準時到達。如你們所見,你們的數量比我們原先預計的招募數量要稍微多一些。我們需要對你們進行更進一步的了解……”沈超進門之后,解釋起他們被叫來的原因。
    :“我們很早就在招募要求里提出應聘者要有較強的適應性,這對于我們公司未來的工作非常重要,而今天,我們就需要驗證一下你們的適應性是不是能夠達到我們的標準。”
    :“沈先生,請等一下,您還是只招募4個地區經理么?我修改了一下我昨天提出的方案,您看……”隊伍里一個戴眼鏡的儒雅中年人拿出一份報告書。看那個文件夾,應該也有十幾頁的樣子。明顯的是熬夜趕出來的。
    :“我去……”孫陽看到這一幕心底立刻感受到上百匹草泥馬在狂奔,自己失算了啊。看看人家,不僅職業范兒十足,渾身上下的裝束一絲不茍。而且明顯比自己用心多了。要是自己昨天沒有酗酒,而是利用起晚上的時間,查查資料,搞出一份報告書來,那今天自己的勝算可就會提高幾個檔次啊。
    想到這里,他又看了看旁邊兒,果然,其他人的臉色也不太好看。明顯都沒有像是剛才那位仁兄一樣,做足準備,這會兒看到那個中年人這么搞,大家臉上的表情都不怎么好看。不過好歹都是職業經理人,大家臉上的抽搐基本上都是一閃即逝的,隨后又都擺出標準的一副職業性的微笑。
    孫陽沒有他的同行們這么虛偽,倒不是他有多高尚,而是他正在想著怎么把自己的評分追上來。干他們這一行的,競爭是無處不在的。沒有準備就沒有勝算,那個戴眼鏡的家伙明顯在這會兒搶得了先機。他必須趕快找出表現自己的辦法,否則對自己沒印象的考官最后一定會刷掉自己。
    :“先生們,你們是昨天預選的勝出者,我個人希望你們都能加盟我們的公司”沈超先是說了一番客套話。其實就算是今天這里的人全部都落選他也不會在意,等他們在質量效應世界的目標達成,他們很快就會迎來一個大發展的階段。他們的規模和層次都會迅速發展。因此他們決不能降低標準。
    :“昨天我們的面談還很難讓我們對雙方有足夠的了解。這讓我們很難作出最終的決定。因此,我決定給各位安排一個旅行測試,勝利的人將得到我們提供的地區經理職位。失敗的我們也會負責你的來回差旅費……”
    :“什么測試?”
    :“我們很快會回到中州市的研發基地,監督我們的新產品研發的工作中去。到時候,我會缺少時間處理一些工作,我會將一些未來的地區經理的工作分配給你們。你們會試著完成他們。在期限到來后,我們會根據你們的表現評分。最終決定我們需要的人選。”沈超隱晦的解釋道。
    :“請問,如果我們的表現都達到了您的預期,您是會擇優錄取呢,還是如何處理?如果是擇優錄取,是只看結果呢,還是有過程評分?”之前那個戴眼鏡的中年人問道。他的話讓孫陽心里又是一個咯噔。自己還沒反應過來,這位就想到這么好幾步后面去了。看起來這個人是個勁敵。
    :“我們有最低標準,合格標準和優秀標準。如果你們的表現能夠達到最低標準,我們會提供一些次級的職位,提供次一級的薪酬和福利待遇供各位選擇。這樣的薪酬和待遇不會像是地區經理那樣有吸引力。”
    :“如果你能達到合格的標準,我們就會按照之前的標準安排一個地區經理的職位給你。月薪10萬起步……”
    :“最后,我們還有優秀評分。能夠達到這項標準的人,我們會和他具體的商談全新的工作,更好的待遇和福利。還有問題么?”沈超想了想后回到道。
    :“謝謝你的回答,沈先生,我沒有其他問題了。”那位中年人禮貌的表示感謝,然后退后一步,回到了人群中。即使是將他識別成了自己入職道路上最大的競爭對手,孫陽還是要在心底承認,這個眼鏡男確實是非常的有風度。一看就是辦事情很有條理的那種人。
    :“既然大家沒有其他問題了,我們就可以開始下面一個步驟了。為了完成對各位的考核,我們會開始一段兒短途旅程。到達目的地后,我們會給各位安排各自的測試項目。考驗大家的管理和應變能力。
    :“為了達到最好的考核效果,此次旅行的目的地,預計考核時間區間都是保密的,需要你們回來時公布。我會給各位3個小時時間準備,各位可以利用這些時間回家拿一些自己認為需要的工具,安排一下家里的事情。我們會在3小時后公布目的地。屆時,我們就會對各位的表現開始評分……”沈超解釋了一下他的安排。

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