深秋是京城最美的季節。
    當銀杏樹變得通體金黃的時候，天空變得格外湛藍。
    從西山吹過來的風，也有了更多的涼意。
    京白梨、大紅果、紫葡萄、青橘子，各種鮮果簇擁在街上，用鮮亮的顏色招呼人來買。
    甚至京城的各大菜市場里還出現了大對蝦。
    這可是讓許多腰包鼓實，又喜歡河鮮海貨的人，喜不自勝的事兒。
    要知道，京城向來就有這么句老話，“吃上一頓鮮，死了也不冤”。
    而津門人也把“當當吃海貨，不算不會過”付諸行動，一直沿襲至今。
    那想想看吧，勝芳的螃蟹才剛下市，就又來了秋汛的大對兒蝦。
    這對喜歡香香嘴臭臭屁股的吃主兒來說，是多大的福氣？
    像寧衛民，就是這樣的有福之人。
    別看京城飯店的冷餐會他是沒吃成，可他也沒委屈了自己個兒的嘴。
    時裝發布會的第二天，他專程跑到西單買了些“公義號”的糖炒栗子，然后又去京城飯店中樓柜臺，買了眼下還相當少見的荔枝、哈密瓜。
    等到帶著這些東西履約看過了曲笑，把小姑娘哄高興了，他出門一轉身就鉆進了重文門菜市場。
    弄了十只大對蝦、兩條黃花魚，回去就找康術德蹭老酒喝。
    這不比吃那些不符合國人腸胃的洋飯強多了？
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    還就是因為這頓喝美了，光這么一頓還不過癮。
    隨后寧衛民又照方抓藥，跟張士慧一起喝了一頓。
    之后，他又陪著老爺子吃一頓烤肉貼貼秋膘。
    而張士慧當然也得回請啊，又請了寧衛民一頓涮羊肉。
    再之后，老爺子要吃都一處的炸三角，寧衛民還得回請張士慧一頓烤鴨子……
    好嘛，秋天的好吃的，可吃的，那太多了，讓人的腸胃根本就閑不住。
    就這份兒大快朵頤的快樂，把寧衛民沒吃著那頓西式冷餐的遺憾全補回來了。
    當然了，光吃光喝還不算，干什么得來全套啊。
    吃飽喝足，當然得再去美美的泡個舒服澡啦。
    不用說，天氣一轉涼，洗澡可就越發舒服嘍。
    寧衛民現在比康術德更愛往八面槽的清華園跑，對家門口的清華池已經不怎么去了，而且還添了讓人給搓背的消費習慣。
    每次還都得泡壺熱茶，來點應季鮮果，或是豐盛公的奶油炸糕。
    結果就連張士慧也被他給傳染了，同樣都有了愛洗盆兒塘的毛病。
    總之，這日子形容起來就一個字兒——美！
    所以說句實話，寧衛民半點都沒把米曉冉和霍欣放在心上。
    哪怕米曉冉出來進去的沒個好顏色給他，還在家故意把半導體開得山響。
    可他一點都不在乎。
    因為米曉冉白天得去上班，晚上他又基是去重文門飯店的房間去睡。
    他們很少能有見面的機會，眼不見心不煩啊。
    這反而還讓他很慶幸，覺得自己幸虧是從重文門旅館走了，才能離這樣麻煩的女人遠遠的。
    否則，要是他還留在重文門旅館上班，難免就會有無法避開的尷尬。
    又或是擔心郵購弄錢的事兒，備不住哪天再被米曉冉泄露出去。
    現在多好啊，別說郵購的事兒已經斷根兒了。
    就是有人掌握了實證，非要翻舊賬為難他，他也不怕。
    因為他現在可是皮爾·卡頓的正式雇員了。
    重文門旅館在乎的事兒，他的法國老板可不大在乎。
    別說不會為這種事兒跟他過意不去。
    甚至多半還會為他這個看好的下屬出馬，親自去跟官方人員解釋、協調。
    所以哪怕米曉冉再討厭他，又能怎么樣呢？
    愿意做好鄰居就做，不樂意大可以互不相擾一輩子嘛。
    反正今后彼此交集也不多了。
    他們之間再發生什么利益糾纏和感情牽扯的概率，應該和平行線差不多。
    當然，說到成為外企高管的好處，那可多極了。
    首先，確定下來的待遇和福利，就讓寧衛民相當滿意。
    不得不說，這個年代，外語人才是相當緊俏。
    據傳聞，此時的滬海，就正有一家外資公司，不惜叫價五千元聘請一個外語達人。
    而且也要知道，在這個年代，我們的社會奉行的是不借不調不放人的“人才部門所有制”。
    所以外企公司光靠自己來招聘，是很難聘請到條件過得去的人才的。
    那怎么辦？
    通常情況下，外資企業就只能通過當時的對外服務有限公司——簡稱“外服”的官方機構，代替他們來招人，進行培訓。
    正因為這樣，我國最初的外企白領，可以說一樣端的是鐵飯碗，而且收入也很高。
    即使是被外國老板炒掉了，他們也不怕再找工作。
    因為用不了多久，就能被“外服”安排到一家新公司去上班。
    而收入方面呢，通過“外服”進入外資企業上班的人，自然要讓“外服”沾沾油水。
    那么基本上都是“外服”支付他們的工資，外企只給予獎金和飯貼。
    于是，這也就導致了大家眾所周知的，外企白領每月收入既有人民幣，也有外匯券的情況。
    當然，由于匯率問題的變動和“外服”抽一道中介費的原因。
    往往外匯券的收入，是大于外企員工真正工資的。
    說白了，“外服”所起的作用其實相當于獵頭公司和工會的綜合體。
    至于寧衛民，他的情況還比較特殊，和大多數人都不一樣。
    因為一來，他是皮爾·卡頓本人選中看好的人。
    二是他自己也不需要什么鐵飯碗的保證。
    所以實際上，他壓根用不著再通過“外服”這個中介，就變成了和宋華桂一樣的少有直聘人員了。
    他的薪金待遇是，每月一千五百元的基本工資，獎金和各種補貼另算。
    關鍵全都是外匯券結算。
    所以真要是論起來，恐怕他比那位月薪兩千元的運營部正職經理，收入還要高的多呢。
    此外，由于皮爾·卡頓公司本身就是搞服裝的。
    那么寧衛民進入公司，著裝上也不用愁了。
    他還會免費得到兩身高檔合體的行頭。
    這說的可不是兩身皮爾·卡頓西裝，而是包括了領帶、皮帶、襯衣、皮鞋所有配飾在內的全套。xしēωēй.coΜ
    總價值也相當于兩三千元外匯券了。
    其次，不通過“外服”聘用，寧衛民的檔案就不用調動。
    那他等于在街道還是無業游民的身份，自然有著充分的經商自由。
    他要在外面忙和什么其他的事兒，搞他自己的事業，簡直不要太方便。
    既能夠起自己的執照，也能充分借用皮爾·卡頓公司的資源。
    只要符合行業道德，不影響本職工作，不影響公司的利益，根本就不會有人干涉。
    說白了，就為了這一條，如果沒有工資，寧衛民都愿意給皮爾·卡頓白干。
    因為他絕對能肯定，自己從公司這塊兒獲得的回報，將遠遠的大于他所付出的。
    所以相對于這么優厚的聘用條件，他簡直都不好意思替考勤制度能否活泛一些了。
    但偏偏這時候，宋華桂為了補充皮爾·卡頓的話，還主動跟他提了一下相關問題。
    宋華桂說，他的工作內容其實比較像救火隊員，或是特派專員。
    今后需要他來負責的事務可能比較雜，也比較有挑戰性。
    多是一些國內大多數人都缺乏經驗，但又相對重要的事兒。
    免不了會有熬夜通宵干的時候，也會有遠赴異地，甚至是海外出差的時候。
    所以時間上就需要靈活掌握，一切以工作的實際需要為準。
    自然了，沒事兒的時候他大可以隨意休息。
    但有事兒的時候就得把事兒解決了才行。
    提前把情況說明，是希望他能有個心理準備，到了忙的連軸轉的時候不要抱怨。
    而對此，寧衛民簡直不敢相信自己的幸運。
    毫無疑問，對他而言，這樣的工作，那才是夢寐以求的完美啊。
    他還能挑剔什么呢？
    他現在恨不得當場抱住宋華桂喊上一聲。
    “大姐呀大姐，你就是我失散多年的親姐姐吧？你也太會替弟弟著想了?！?/p>