“要么趁著現(xiàn)在高位套現(xiàn)走人，我給足他們美元，要么就等著諾記亞被淘汰出局。”
    李晉說完，站了起來，凝視著雷諾森，說道：“雷諾森總裁，站在這根鋼絲繩上，腳下就是萬丈懸崖，偏偏主動權(quán)在對面，現(xiàn)在我給你遞過來一根棍子，接不接那是你的事情。”
    “可你要明白，我這根棍子可以給弱者，是因為弱者更容易妥協(xié)，但不代表我不能聯(lián)合強者，先把弱者打死，對嗎？”
    雷諾森一張臉皺成了包子。
    那分欄人特有的粗狂且胡子拉碴的大臉，到處都是憂愁和糾結(jié)。
    他需要一點時間來消化，或者說找個臺階下，李晉也不著急。
    估摸著現(xiàn)在時間就過去20分鐘左右，他還有10分鐘的時間可以給雷諾森糾結(jié)。
    好不容易取得的談判優(yōu)勢，李晉可不想在這個時候葬送出去。
    也不知道過去了多久，李晉都有些不耐煩的時候，雷諾森開口說話了。
    “李，你要怎么確保我們的成功？你也說了，我不過是個管理者，我和我的團隊在諾記亞擁有的股份很少，只不過3。7%左右，根本無法影響董事會的任何決策，更不要說股東大會。”
    這個問題，讓李晉滿意地笑起來。“我們？我喜歡這個稱呼。”
    李晉親熱地拉著雷諾森坐下，然后說道：“根據(jù)目前的情況來看，諾記亞的董事長伊萬持股9。6%，但卻已經(jīng)是最大的個人股東了，不過他是個十足的民族派，不太可能會同意出售股份。”
    “另外還有分欄國家電信集團，持有諾記亞11%的股份。”
    “另外兩個最大的集體股東，一個是工人工會持有9。2%，還有一個則是分欄國家社保基金，持股比例22%。”
    “其他的一些股份零散在個人或者其他企業(yè)的手中，但多數(shù)都是分欄國內(nèi)本土企業(yè)，在股市上流通的大約在30%左右。”
    雷諾森并不意外李晉會知道這些情報。
    既然李晉真的打算收購諾記亞，那么他不知道才叫見鬼。
    “沒錯，最大的集體股東是國家社保基金，但他們不參與任何決策跟運營，只是拿每年的利潤分成，這一部分股份是不可能爭取到的。”
    見到雷諾森的角色定位轉(zhuǎn)變得很快，已經(jīng)開始幫自己出主意了，李晉笑道：“沒錯，但是工人工會和國家電信集團是可以爭取的。”
    “工人工會？他們可不好惹。”雷諾森說道。
    在西方國家，工人工會是一個很讓人頭疼的組織。
    各種維權(quán)和企業(yè)主討價還價，稍有不滿意就罷工。
    雷諾森作為總裁，沒少被這個工會給惡心到。
    “一個組織，可以說話的人多了，就很好對付，堡壘往往都是從內(nèi)部攻破的。”
    李晉輕笑一聲，說道：“諾記亞的工人工會聽從于全國工人工會，而全國工人工會一共11個代表。”
    “其中在諾記亞工作的只有3個代表，另外8個人，是拿不到諾記亞的任何好處的，我要是給他們足夠的好處，讓他們在適當(dāng)?shù)臅r候做出適當(dāng)?shù)耐镀蹦兀俊?br/>     雷諾森不敢置信地看著眼前這個年輕的華夏男人，說道：“你這么做，萬一被發(fā)現(xiàn)的話，就是賄賂，會坐牢的。”
    李晉差點笑出聲。
    這個分欄大胡子，還真是幼稚得可愛。
    “沒關(guān)系，這件事情我會去操作，你不用擔(dān)心，至于國家電信集團，更加簡單，只要給他們一個在他們眼里比諾記亞的股份更值錢的利益就行了。”