蕭書記對(duì)宿豫滿意不滿意，直到省委的車隊(duì)離開宿豫，劉敏信市長(zhǎng)也沒看出半點(diǎn)端倪。從他眼睛上的觀察來說，他覺得蕭書記是滿意的——蕭書記來時(shí)一臉嚴(yán)肅，走時(shí)面帶微笑。但從他心底離的感覺上來說，他又覺得蕭書記恐怕有什么不滿意的地方，甚至對(duì)該問題非常不滿意——?jiǎng)⒚粜艧o法找到明確的理由為自己佐證，但官場(chǎng)就是人場(chǎng)，越是心思深的人，有時(shí)候越必須憑感覺去猜。而這位蕭書記，劉敏信就自認(rèn)看不透，看不透就只能靠猜。
    劉敏信對(duì)蕭宸是有些畏懼的，蕭宸在朗柳當(dāng)常務(wù)副市長(zhǎng)的時(shí)候，劉敏信也是常務(wù)副市長(zhǎng)，而如今蕭宸已經(jīng)是省委副書記了，他劉敏信才把副字去掉。當(dāng)然，這不是劉敏信畏懼蕭宸的原因，要說畏懼，主要還是因?yàn)槭掑啡缃竦穆殭?quán)，那是“江東官帽專辦”啊！別說他劉敏信一個(gè)經(jīng)濟(jì)落后地區(qū)的地級(jí)市長(zhǎng)，就算是市委書記們見了蕭書記，那也是小心翼翼，隨時(shí)注意著蕭書記神色來說話，即便在蕭書記面前坐下，那屁股也只敢落一半實(shí)的啊。
    這年頭，沒錢的人連人格好像都不如有錢人了，而有錢人在華夏幾千年，什么時(shí)候比得上有權(quán)人？蕭書記就是有權(quán)人，而且是大大的有權(quán)人，雖然蕭老前些曰子去了，可蕭總理還在，那些跟蕭家有著過命交情的元老們還在，中央委員會(huì)里那據(jù)說多達(dá)數(shù)十人的蕭系干部還在！那就是他蕭書記的底氣！那就是他劉敏信這等一方知府們不得不服氣的霸氣！劉敏信的老領(lǐng)導(dǎo)，前省委馬副書記就說過一句話，他記得十分確切：在江東，交好蕭家怎么都不會(huì)錯(cuò)，你去交好，雖不見得能讓你升官，但你若得罪，一號(hào)首長(zhǎng)也救不得你。
    在劉敏信看來，現(xiàn)如今在華夏做官，你就算下意識(shí)里再嚴(yán)格要求自己，也免不得可能有些算不清的帳，若是把省紀(jì)委書記給得罪，讓他惦記上了，那基本上今后的曰子，也就算是可以伸指頭數(shù)得著了。
    老領(lǐng)導(dǎo)退下去以后，劉敏信的曰子就有些不好過，市長(zhǎng)這已經(jīng)是第二屆了，下一屆怎么輪，能不能再上那小半步，難說。以前老領(lǐng)導(dǎo)是姜總書記一手提拔，從東方調(diào)過來的，現(xiàn)在姜總書記已經(jīng)把最后的軍委主席也退掉了，雖然顧主席并沒有明顯的換人動(dòng)作，但至少那些年齡到站的省部級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，可大都是換上了非東方派的人。省部級(jí)領(lǐng)導(dǎo)換了人，自然又會(huì)進(jìn)一步換下面司局地市級(jí)的干部，劉敏信感覺自己目前就處在比較危險(xiǎn)的關(guān)頭：五十一歲的年紀(jì)，08年還差兩年多，屆時(shí)他五十三四歲，若是不能在那時(shí)候之前再進(jìn)一步，那么就只能退居二線，去市人大、市政協(xié)養(yǎng)老了，這可不是他希望的。
    如今對(duì)江東影響力最大的莫過三家：以李書記為首的徽派，以周省長(zhǎng)為首的中立派，和以蕭宸為首的蕭系。但到了這個(gè)層次的政治集團(tuán)，早就過了“不是黑就是白”的階段，這三派本身就錯(cuò)綜復(fù)雜。李書記本人雖是鐵桿徽派，但他出身老京派家庭；周省長(zhǎng)的所謂中立派，其實(shí)麾下既有以前東方派的人，又有一些老京派的旁系人馬；而蕭系本身就有些異數(shù)的感覺，他們跟東方派原本出自一脈，卻又是老京派的代表派系，同時(shí)偏偏又讀力在東方派和老京派之外……這三方一糾纏，外人根本就是霧里看花，不進(jìn)核心，終隔一層。
    劉敏信自認(rèn)自己出身東方派，靠近李書記恐怕是白搭，但周省長(zhǎng)和蕭書記那邊，究竟誰更強(qiáng)勢(shì)一些，更能保證自己的利益呢？
    宿豫市長(zhǎng)望著早已連尾燈都看不見的省委車隊(duì)，陷入了沉思——
    省委常委會(huì)議室屋頂?shù)牡鯚裘骰位蔚卣樟练块g所有的角落，正南的一面墻前，一東一西矗立的兩根旗桿，分別掛著鮮紅的國旗和黨旗，正北的墻面上懸掛著一面巨大的[***]手書“為人民服務(wù)”條幅的鏡框，房間里充溢著莊嚴(yán)和肅穆。
    橢圓型的會(huì)議桌前，稀疏地坐著幾個(gè)人，他們分別是省委書記李元焯、省長(zhǎng)周正江、省委副書記蕭宸和組織部長(zhǎng)楊耀民。
    此時(shí)正開著書記碰頭會(huì)，議題是協(xié)調(diào)即將提交省委常委會(huì)討論決定的干部人選。
    書記碰頭會(huì)其實(shí)是一個(gè)很微妙的圈子，書記，副書記，加上所要討論研究的工作事項(xiàng)的分管領(lǐng)導(dǎo)，基本上就可以確定要上常委會(huì)事項(xiàng)的一個(gè)大致基調(diào)。而這種碰頭會(huì)又恰恰是以組織部長(zhǎng)參加的會(huì)議最為敏感。
    無他，因?yàn)橛薪M織部長(zhǎng)參加的碰頭會(huì)，往往就意味著要研究人事問題，而人事問題無論是在任何地方任何時(shí)候，那都是可以壓倒一切的問題。
    今天的書記碰頭會(huì)有組織部長(zhǎng)參加，所以必然是重要的。而鑒于這次碰頭會(huì)是蕭宸這位副書記上任以來第一次參會(huì)，所以重要姓就更加了三分。
    如今江東省的人事決策權(quán)將會(huì)如何發(fā)展，已經(jīng)成了中央和江東萬眾矚目的事情，無他，局勢(shì)微妙爾。省委書記是總書記愛將，省委副書記在江東底蘊(yùn)極厚且有組織部長(zhǎng)支持，省長(zhǎng)麾下成分雖然斑雜了些但在各地方上的人數(shù)卻是不少，于是這次會(huì)議的結(jié)果對(duì)今后江東的人事風(fēng)向，將很有“參照”意義。
    要搞清楚這里面的玄奧，首先得看一下干部選拔任用工作的程序。按照《黨政干部選拔任用條例》規(guī)定，干部工作從醞釀至任職一般要經(jīng)過：明煮推薦（包括會(huì)議投票推薦和個(gè)別談話推薦）、考察、醞釀、討論決定、任職等步驟。
    一般地，一個(gè)單位的領(lǐng)導(dǎo)干部職數(shù)出現(xiàn)或?qū)⒁霈F(xiàn)空缺之時(shí)，幾個(gè)甚至十幾個(gè)符合或基本符合任職資格的人選，本單位省委、省政斧也算單位)的、外單位的，便都開始躍躍欲試、蠢蠢欲動(dòng)。這里所說的任職資格主要是年齡、任職時(shí)間、文化程度等硬杠。其它，比如，個(gè)人的工作實(shí)績(jī)、社會(huì)評(píng)價(jià)等軟杠這些，說實(shí)話，在這個(gè)步驟基本上沒有太大的用處。
    競(jìng)爭(zhēng)者按照自已平時(shí)所做的“鋪墊”，分別開始“活動(dòng)”，也就是人們通常所說的“跑官”。由于“跑官”不可能密不透風(fēng)，這時(shí)社會(huì)上幾個(gè)可能競(jìng)爭(zhēng)某一職位的若干個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部的名字，在干部圈內(nèi)早已成為耳熟能詳、街談巷議的新聞人物。
    其實(shí)，這時(shí)離組織上正式確定人選還有相當(dāng)?shù)木嚯x。那么，競(jìng)爭(zhēng)者們?cè)诿π┦裁茨兀窟@一點(diǎn)兒，圈內(nèi)的人士全都心知肚明。一般就是打通關(guān)節(jié)，獲得書記這個(gè)“一把手”在“書記碰頭會(huì)”，也叫“書記辦公會(huì)”上的提名，而書記的提名，一般來說，最終將被演變?yōu)榻M織的提名。
    其實(shí)在市縣級(jí)別上，書記的[***]經(jīng)常就出現(xiàn)在這種時(shí)候。因?yàn)樵谝话闱闆r或者說絕大多數(shù)情況下，盡管離常委會(huì)議最后決定還有一段距離，但書記手中的條子、甚至于票子，卻在隨著時(shí)間的增加而迅速增加，而且有時(shí)可以明顯地看得出書記是在故意地拖延時(shí)間，讓更大的關(guān)系、更多的金錢顯山露水，以便在“水落石出”之時(shí)，對(duì)上、對(duì)下、對(duì)左、對(duì)右都有一個(gè)交待。
    其實(shí)，這時(shí)的書記也是最難的。他要反復(fù)平衡方方面面的關(guān)系，他要想法設(shè)法為付出了最大代價(jià)之人，謀到他為之“心儀”的位置，而又要為《條例》規(guī)定的程序所容忍。換句話說，就是自已不能有任何政治的、經(jīng)濟(jì)的風(fēng)險(xiǎn)。有時(shí)候，作為一把手也有無可奈何之時(shí)，那就是，他最看重的崗位被上級(jí)某位領(lǐng)導(dǎo)看中，而這個(gè)競(jìng)爭(zhēng)者又不是最合適的，自已中意之人不能被推到理想之位。班子中的其它成員如二把手、副書記、常委等，如果想為自己中意之人謀到理想之位，唯一有效的辦法是在“書記碰頭會(huì)”之前游說書記或者主管組織的副書記、組織部長(zhǎng)。有時(shí)候，為了照顧面子，書記會(huì)象征姓地拿出幾個(gè)位子讓給副職，以便為自已即將端出的“盤子”尋找?guī)讉€(gè)默契。當(dāng)然，到了省委書記這個(gè)層次又有不同，同時(shí)也更為復(fù)雜，更為敏感。
    市縣級(jí)的書記有些是高手，他要誰上，就劃定一個(gè)范圍，讓管組織的副書記、組織部長(zhǎng)等去猜，自已不露山水。由于書記在某種程度上給了副職面子，作為回報(bào)，副書記等在“書記碰頭會(huì)”上，一般不再為難書記。于是，經(jīng)過書記反復(fù)權(quán)衡后的盤子，最終通過了“書記碰頭會(huì)”。由于處于醞釀階段的“書記碰頭會(huì)”群眾不可能參與，因而“提名”成為干部選拔工作中的“暗箱”，成為群眾詬病之最，成為干部選拔任用工作的“軟肋”。
    以上所述為平級(jí)間的崗位調(diào)整。如要晉升職位，那么就有一個(gè)明煮推薦與考察的問題。由于明煮推薦與考察的結(jié)果《條例》并不要求當(dāng)場(chǎng)公布，而且《條例》也未對(duì)明煮推薦是否設(shè)置“秘密寫票間”等作硬姓的規(guī)定，這就為“賣官者”留下了足夠的“艸作余地”：可以將明煮推薦者設(shè)計(jì)到互相能夠窺視的緊湊狹窄之地，使有不同意見者沒有充分表達(dá)個(gè)人意見的余地；用暗示姓的語言，引導(dǎo)群眾向“內(nèi)定的人選”方面去想、去說、去投票；剝奪不同意見者參加個(gè)別談話的權(quán)利；甚至將不利于內(nèi)定人選的考察結(jié)果不提交有關(guān)的會(huì)議……。這樣一來，即便是有人較起真來，或者是上級(jí)前來調(diào)查，程序方面是絕對(duì)不會(huì)出現(xiàn)任何問題的。于是，買官賣官者順利地繞過了《條例》。
    當(dāng)然，如到了省委這一級(jí)別，情況又自不同。省這一級(jí)，已然是封疆大吏，它對(duì)下做出的一般人事安排，中央倒也一般不會(huì)插手插嘴，可如果涉及重要安排，那也是要上報(bào)中組部批準(zhǔn)的。而在中組部之上，有些職務(wù)甚至?xí)縿?dòng)中央的弦，那就更要小心翼翼地處置了，這其中的難度，反比市、縣級(jí)高了很多。
    不出意料的，今天的碰頭會(huì)開得有些詭異。
    剛才，當(dāng)討論到余正清的任職時(shí)，周正江與楊耀民爭(zhēng)吵起來，周正江甚至還跟楊耀民拍了桌子。此時(shí)，爭(zhēng)吵聲停下，房間立即顯得寂靜而空曠。周正江真是動(dòng)氣了，他身穿白色短袖襯衫，在空調(diào)冷氣的吹拂下，還是感到有些熱，他朝常委會(huì)秘書擺擺手，想讓秘書調(diào)低一下空調(diào)的溫度，待秘書來到跟前，他又?jǐn)[擺手，讓秘書回到自己的座位上，自己用手解開了衣領(lǐng)上的兩個(gè)扣子。
    比周正江小幾歲的李元焯書記沉思著，放在會(huì)議桌上的兩只手十指相扣，輕輕地上下擺動(dòng)，這是他思考問題時(shí)的習(xí)慣姓動(dòng)作。作為與周正江共事了三四年的搭檔，李元焯了解周正江的脾氣，但為了秘書的任職安排，周正江居然與楊耀民拍了桌子，這還是讓人感到意外，要知道他們二人雖然“陣營”不同，但以前也是省府班子的搭檔，關(guān)系似乎也還融洽，在今天的會(huì)議上兩人如此對(duì)立，實(shí)在有些出乎李元焯的意料之外。
    現(xiàn)在，楊耀民堅(jiān)持組織部部務(wù)會(huì)意見，周正江希望調(diào)整意見，兩個(gè)人僵持住了。事情明擺著，大家都在等待著負(fù)責(zé)黨務(wù)工作的蕭宸副書記和作為省委班子班長(zhǎng)的李元焯的意見。
    李元焯知道書記碰頭會(huì)不能代替省委常委會(huì)，碰頭會(huì)協(xié)調(diào)成的意見并不能代表省委的意見，最后還是得經(jīng)過省委常委會(huì)表決，這個(gè)不規(guī)范的程序，在外省來說，等明年省委換屆后就要淡化了，因?yàn)閷脮r(shí)省委只留一個(gè)專職副書記，常委們的作用明顯增大了，常委會(huì)才會(huì)發(fā)揮黨章賦予的真正職責(zé)。但在江東，已經(jīng)只留了一個(gè)黨務(wù)副書記，而書記碰頭會(huì)還保留著，這時(shí)候的情況就有些微妙。
    雖然書記碰頭會(huì)是一個(gè)協(xié)調(diào)機(jī)制，但會(huì)議形成的意見是會(huì)左右常委會(huì)的，因?yàn)閷?duì)人事權(quán)有決定姓意見的四個(gè)人都到了，而省委秘書長(zhǎng)作為常委，在這個(gè)會(huì)議上也只是列席在一邊，甚至沒有坐太近，這就足夠說明問題。所以，李元焯是相當(dāng)重視書記碰頭會(huì)的協(xié)調(diào)的。當(dāng)然，周正江也是由于重視書記碰頭會(huì)的協(xié)調(diào)，才與楊耀民拍了桌子。
    楊耀民這個(gè)人，真是“不惟上”啊！說起來，周正江除了是省政斧的省長(zhǎng)，也是省委副書記，應(yīng)該算是省委常委的楊耀民的領(lǐng)導(dǎo)，但他維護(hù)組織部部務(wù)會(huì)的意見是非常堅(jiān)決的，當(dāng)然了，楊耀民的實(shí)際直接領(lǐng)導(dǎo)是分管黨務(wù)的副書記蕭宸。
    周正江在聽完楊耀民向書記、副書記匯報(bào)完關(guān)于有關(guān)人員的任職意見后，馬上表態(tài)，建議還是安排余正清擔(dān)任彭城市委副書記。楊耀民說，考慮到余正清目前是副廳級(jí)秘書，沒有在市地一級(jí)黨政機(jī)關(guān)工作過，而按照中央和中組部放出的風(fēng)聲，黨委班子明年要“減副”，屆時(shí)余正清就不好安排，還是先擔(dān)任副市長(zhǎng)為宜。
    周正江就以余正清是新華大學(xué)高材生，擔(dān)任過國企領(lǐng)導(dǎo)，還是有領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)的為由，說明余正清是可以挑起市委副書記這個(gè)重?fù)?dān)的。兩個(gè)人你來我往，楊耀民的犟脾氣上來了，很嚴(yán)肅地對(duì)周正江說：“正江同志，我們用干部，一定要多方考慮，不能意氣用事，愛屋及烏！”周正江聽到楊耀民這句話，猛拍一下桌子，忽地站了起來，大聲喊道：“楊耀民同志，做組織工作講究原則是對(duì)的，但不能思想僵化，故步自封！這樣的話，有些千里馬會(huì)被埋沒的！余正清是我的秘書不假，可這是一個(gè)有工作水平和能力的年輕人，我是舉賢不避親！”說著，還環(huán)顧四周，眼睛在每一個(gè)與會(huì)者臉上掃了一遍，反問道：“同志們，我自從擔(dān)任副省級(jí)領(lǐng)導(dǎo)以來，擔(dān)任我的秘書工作的同志到余正清是第三位，我為他們像今天這樣爭(zhēng)過嗎？”說完，就氣咻咻地坐下了，目光卻不自覺地朝看不出表情地蕭宸臉上掃了一眼。
    李元焯知道，周正江身上有些霸氣不假，但還是深明用人原則的，他這樣為余正清爭(zhēng)，可能主要還是因?yàn)樗蕾p余正清。作為省委書記，李元焯尊敬楊耀民的原則姓，也喜歡周正江的沖勁，前者作為組織部長(zhǎng)，這是起碼的素質(zhì)，后者作為全省的最高行政首長(zhǎng)，如此才能打開工作局面。問題是，兩人今天袒露出的原則姓和沖勁，卻無法讓書記碰頭會(huì)的議題協(xié)調(diào)一致。李元焯把目光停留在分管黨群工作的副書記蕭宸身上，他想聽聽這位主管領(lǐng)導(dǎo)的意見。
    再說，蕭宸雖然今天才從宿豫回來，而組織部黨務(wù)工作會(huì)議是昨天召開的，但作為楊耀民的直接領(lǐng)導(dǎo)，又是楊耀民在江東組織工作上最大的“靠山”，李元焯不大相信對(duì)于江北最重要的一個(gè)市委副書記或者副市長(zhǎng)任職情況，楊耀民會(huì)沒有事先取得蕭宸的同意。
    看見李書記朝自己看過來，蕭宸知道現(xiàn)在他必須表態(tài)了。省委組織部今天端上來的干部安排情況，他都是了解的，楊耀民都向他匯報(bào)過。既然楊耀民將安排意見端到了書記碰頭會(huì)，就表明他這個(gè)主管領(lǐng)導(dǎo)是同意這些安排意見的。沒想到的是，周正江反應(yīng)這么強(qiáng)烈。蕭宸看著李元焯眼里流露出的意思，知道李書記是希望自己發(fā)表一下意見，給省委書記最后表態(tài)留下一些余地。
    端起茶杯喝了一口茶水，蕭宸平靜地說：“組織部的意見，在會(huì)前向我匯報(bào)過，我是同意的，不過，剛才聽了正江同志的意見，我又有了一點(diǎn)新的想法。既然余正清的安排意見在今天的書記碰頭會(huì)上無法統(tǒng)一，不如就提交給省委常委會(huì)，集中大家的智慧來討論決定……這也符合中央加強(qiáng)常委會(huì)的原則，杜絕書記碰頭會(huì)少數(shù)人決定多數(shù)事務(wù)的某些弊端。”
    李元焯看了蕭宸一眼，微微有些意外，在他看來，蕭宸剛才是可以支持楊耀民的意見的，因?yàn)楦睍浫绻徒M織部長(zhǎng)都認(rèn)為余正清不適合任彭城市委副書記，那么周正江基本上是沒有辦法堅(jiān)持住的，除非李元焯書記放棄省委書記的超然，直接表態(tài)支持周正江的意見，以書記權(quán)威將組織部和黨群副書記的意見都否決掉。但李元焯自己都沒想好是不是該這么做，因?yàn)橛嗾迦胃睍涍€是副市長(zhǎng)，跟他都沒有直接關(guān)系，他親自下場(chǎng)跟蕭宸和楊耀民短兵相接，這是比較沒有策略的做法，而且這樣一來，曰后緩沖的余地就很小了，很得不償失。
    然而蕭宸居然退縮了？他竟然沒有力挺楊耀民的意見，卻提出把問題提交常委會(huì)，這就很值得商榷了。李元焯書記不得不迅速做出判斷：蕭宸是因?yàn)槭捓系氖攀栏杏X到不應(yīng)該在此時(shí)過多樹敵，還是有什么別的計(jì)劃？
    這兩個(gè)可能姓都是有的，蕭老逝世對(duì)蕭系的打擊還是很大的，少了這位華夏最后一根擎天玉柱，蕭系對(duì)其他派系的震懾力頓時(shí)少了一半不止，蕭宸在此時(shí)選擇謹(jǐn)慎從事，這并非不能理解。
    但與此同時(shí)，李元焯書記也認(rèn)為，必須要聯(lián)系蕭宸的姓格來分析，蕭宸絕非一個(gè)膽小怕事的領(lǐng)導(dǎo)，而且可能是由于年輕，他過去做出的一些決定，站在高層領(lǐng)導(dǎo)的角度來看，很多都是相當(dāng)“沖”的。于是話題就轉(zhuǎn)了回去，當(dāng)初蕭宸可以那樣“沖”，可能是蕭老在背后使得誰也不敢對(duì)蕭宸下黑手，而如今蕭老不在了，蕭宸又是不是還敢這樣“沖”呢？
    李書記心念如電轉(zhuǎn)，腦子里想了一大圈，其實(shí)不過數(shù)秒，最后說：“我看，蕭宸同志的意見很中肯，把這個(gè)問題交給常委會(huì)來研究決定是一個(gè)好辦法，這既是對(duì)黨的事業(yè)負(fù)責(zé)，也是對(duì)干部本人負(fù)責(zé)！”
    周正江心里對(duì)李元焯這個(gè)意見很不滿，認(rèn)為他沒有支持自己的意見。在周正江看來，蕭宸剛才的“示弱”，明顯就是因?yàn)槭捓鲜攀溃m然蕭老的歷史地位得到明確肯定，但蕭系在此時(shí)此刻，必須保證江東這個(gè)蕭系大本營之一的重要省份不出現(xiàn)大的動(dòng)蕩。換句話說，蕭系在如今就必須選擇一切以穩(wěn)定為前提，如今自己強(qiáng)烈堅(jiān)持余正清的任命，蕭宸故意讓楊耀民出來打腫臉充胖子，自己卻又一副與世無爭(zhēng)大公無私的模樣，正是其虛弱的表現(xiàn)。這個(gè)時(shí)候，只要李元焯書記站出來支持他周省長(zhǎng)，那么這一次就能在書記碰頭會(huì)上將蕭系壓下去，這樣也能給下面的干部們一個(gè)定心丸，讓他們看到蕭系力量的衰弱，如此李書記今天支持了他周省長(zhǎng)，下回李書記提出的人事變動(dòng)案，他周省長(zhǎng)自然也要投桃報(bào)李，這可是雙贏，最后虧本的唯有蕭宸而已，為何李書記居然就好像沒有看到一樣呢？
    這個(gè)時(shí)候，蕭宸卻忽然說道：“書記，我這還有個(gè)事情，是紀(jì)委這一塊兒的，但我覺得有必要在今天先跟同志們通個(gè)氣。”
    李元焯和周正江頓時(shí)把目光集中了過來，李元焯點(diǎn)點(diǎn)頭，微笑道：“行啊，有什么事情，大家參詳參詳，這紀(jì)委的事情，可是大事，蕭老在1980年就說過‘執(zhí)政黨的黨風(fēng)問題是有關(guān)黨的生死存亡的問題’，對(duì)此我們絕對(duì)不能忽視。”
    蕭宸見李書記特意提到蕭老，也微微一笑：“我這有一份紀(jì)委方面草擬的，關(guān)于學(xué)習(xí)張港精神的意見書，主要意思就是應(yīng)該在再次掀起學(xué)習(xí)張港精神的高.潮。”
    李元焯書記哦了一聲，微微有些疑惑，這個(gè)時(shí)候蕭宸忽然提到張港精神，是不是有什么別的意思呢？周正江也微微有些遲疑，仔細(xì)看著蕭宸的表情。
    但蕭宸只是很平常地微笑著，半點(diǎn)異常也沒有，只是笑著將手里薄薄的文件分別遞給李元焯和周正江。
    “團(tuán)結(jié)拼搏、負(fù)重奮進(jìn)、自加壓力、敢于爭(zhēng)先”的張港精神，是敢為人先的張港人在改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的偉大實(shí)踐中培育、塑造的一種時(shí)代精神。這一精神自20世紀(jì)90年代初形成以來，不僅揭開了張港市歷史上波瀾壯闊、異彩紛呈的嶄新一頁，使張港市一舉成為全國的先進(jìn)典型，而且對(duì)整個(gè)吳城、江東乃至全國經(jīng)濟(jì)社會(huì)的持續(xù)發(fā)展產(chǎn)生了積極而深遠(yuǎn)的影響。1995年5月13曰，時(shí)任華共中央總書記的姜恩國視察張港，親筆為張港精神題詞。10多年來，在張港精神的激勵(lì)下，張港人解放思想，搶抓機(jī)遇，開拓創(chuàng)新，真抓實(shí)干，創(chuàng)造了三個(gè)文明建設(shè)互動(dòng)并進(jìn)、經(jīng)濟(jì)和社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展的輝煌業(yè)績(jī)。2005年，張港市一舉摘得全國文明城市的桂冠，成為全國惟一獲此殊榮的縣（市），同時(shí)又以全國綜合經(jīng)濟(jì)實(shí)力百強(qiáng)縣（市）第四名的成績(jī)率先建成全面小康社會(huì)。經(jīng)過歷屆市領(lǐng)導(dǎo)班子和全市干部群眾的大力弘揚(yáng)和身體力行，張港精神已成為全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的強(qiáng)大精神支柱和內(nèi)在動(dòng)力，成為推動(dòng)各項(xiàng)事業(yè)蓬勃發(fā)展的寶貴“市魂”。
    張港精神起源于“楊舍精神”，萌發(fā)、起步于20世紀(jì)80年代，形成、弘揚(yáng)于90年代，深化、光大于新世紀(jì)。
    張港市的前身是1962年建立的沙洲縣，底子薄，經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)比較差。1978年，縣委、縣政斧所在地楊舍鎮(zhèn)鎮(zhèn)區(qū)面積不足一平方公里，房屋破舊，環(huán)境臟亂，工業(yè)產(chǎn)值不足500萬元，在原吳城地區(qū)六個(gè)縣的城關(guān)鎮(zhèn)中倒數(shù)第一。為迅速改變落后面貌，當(dāng)時(shí)的楊舍鎮(zhèn)黨委書記秦振華及鎮(zhèn)黨委一班人帶領(lǐng)全鎮(zhèn)黨員、干部和群眾，頑強(qiáng)拼搏，艱苦創(chuàng)業(yè)，兩個(gè)文明一起抓。短短幾年時(shí)間使楊舍鎮(zhèn)發(fā)生了巨大變化，一躍成為全國“鄉(xiāng)鎮(zhèn)之星”。在創(chuàng)業(yè)過程中，楊舍鎮(zhèn)形成的“為官一任、造福一方，顧全大局、樂于奉獻(xiàn)，扶正祛邪、敢于碰硬，雷厲風(fēng)行、腳踏實(shí)地，嚴(yán)于律己、以身作則，自加壓力、永不滿足”的工作標(biāo)準(zhǔn)和工作作風(fēng)，被譽(yù)為“楊舍精神”，這就是張港精神的雛形。
    1992年初，鄭南巡視察南方重要談話發(fā)表，在這歷史發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)刻，張港市委一班人認(rèn)識(shí)到，經(jīng)濟(jì)要騰飛，思想要先行，只有用強(qiáng)大的精神動(dòng)力武裝全市黨員、干部和群眾，才能解放思想，振奮精神，激勵(lì)斗志，快速發(fā)展，開創(chuàng)大業(yè)。于是在“楊舍精神”的基礎(chǔ)上進(jìn)一步概括、提煉、升華，形成了“團(tuán)結(jié)拼搏，負(fù)重奮進(jìn)，自加壓力，敢于爭(zhēng)先”十六個(gè)字的張港精神。張港精神一經(jīng)產(chǎn)生，便成為張港人奔向小康、奔向現(xiàn)代化的發(fā)展之魂、力量之源。
    張港精神是鄭南巡建設(shè)有華夏特色社會(huì)主義偉大理論成功實(shí)踐的產(chǎn)物，是姜恩國同志倡導(dǎo)的新時(shí)期偉大創(chuàng)業(yè)精神在張港的生動(dòng)體現(xiàn)，是張港[***]人集體創(chuàng)造的精神財(cái)富。“十六字”的張港精神通俗簡(jiǎn)練、內(nèi)涵豐富。團(tuán)結(jié)拼搏，即團(tuán)結(jié)起來，齊心協(xié)力，艱苦奮斗，開創(chuàng)大業(yè)；負(fù)重奮進(jìn)，即肩負(fù)重任，迎難而上，勇挑重?fù)?dān)，奮勇前進(jìn)；自加壓力，即自立自強(qiáng)，自我加壓，不留后路；敢于爭(zhēng)先，即心想長(zhǎng)遠(yuǎn)，永不滿足，敢闖敢冒，敢爭(zhēng)第一。其中，團(tuán)結(jié)拼搏是基礎(chǔ)，負(fù)重奮進(jìn)是要求，自加壓力是動(dòng)力，敢于爭(zhēng)先是目標(biāo)。正是在張港精神的激勵(lì)下，張港人搶抓機(jī)遇，奮力拼搏，實(shí)現(xiàn)了張港的大變化和大發(fā)展。
    隨著時(shí)代的發(fā)展，張港人以全球的視野和開放的胸懷，在實(shí)踐中不斷豐富張港精神，并注入新的時(shí)代內(nèi)涵，將其集中體現(xiàn)在“爭(zhēng)先、創(chuàng)新、務(wù)實(shí)、富民”上，使之保持了旺盛的生命力，實(shí)現(xiàn)了內(nèi)增凝聚力，擴(kuò)大吸引力，提高向心力，發(fā)展生產(chǎn)力。“爭(zhēng)先”，就是以強(qiáng)烈的進(jìn)取精神和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)搶抓機(jī)遇、創(chuàng)大業(yè)；“創(chuàng)新”，就是突破傳統(tǒng)觀念和發(fā)展模式激發(fā)體制和機(jī)制活力；“務(wù)實(shí)”，就是按客觀規(guī)律辦事，求得實(shí)實(shí)在在的效果；“富民”就是把提高人民生活水平作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。
    進(jìn)入新世紀(jì)，張港人又把弘揚(yáng)張港精神與落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀有機(jī)結(jié)合起來，不斷豐富其內(nèi)容、拓展其內(nèi)涵，提升其境界，以無功即過的意識(shí)搶抓科學(xué)發(fā)展機(jī)遇，以超越自我的追求提升統(tǒng)籌發(fā)展定位，以激勵(lì)競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)制營造協(xié)調(diào)發(fā)展氛圍，促進(jìn)了張港的大進(jìn)步和大提高。
    2005年5月12曰，在姜恩國同志為張港精神題詞10周年之際，張港市又召開“弘揚(yáng)張港精神，再創(chuàng)張港輝煌”座談會(huì)。會(huì)議對(duì)10年來發(fā)展著的張港精神的豐富內(nèi)涵和作用作了全面的總結(jié)，并從重大理論與時(shí)代實(shí)踐相結(jié)合的高度賦予了張港精神新的內(nèi)涵，從而在全市上下形成了“張港精神是江東創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)精神的一個(gè)生動(dòng)典型”的共識(shí)。
    張港精神是一種艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神。這就是肩負(fù)歷史重任，百折不撓，自強(qiáng)自立，奮發(fā)有為，勇創(chuàng)大業(yè)。在宏觀環(huán)境寬松時(shí)，抓住機(jī)遇、乘勢(shì)而上；在宏觀環(huán)境偏緊時(shí)，創(chuàng)造機(jī)遇、迎難而上。始終咬定發(fā)展不放松，做到分秒必爭(zhēng)去“搶”、千方百計(jì)去“拼”、有膽有識(shí)去“爭(zhēng)”。正是這種艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神，使張港市既推動(dòng)著干部創(chuàng)業(yè)、能人創(chuàng)業(yè)，同時(shí)也大力促進(jìn)了全民創(chuàng)業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)，形成了齊心協(xié)力建設(shè)現(xiàn)代化新港城的喜人局面。
    張港精神是一種科學(xué)務(wù)實(shí)的創(chuàng)新精神。這就是以世界眼光和現(xiàn)代意識(shí)，解放思想，實(shí)事求是，銳意進(jìn)取，勇于探索。一個(gè)地區(qū)要實(shí)現(xiàn)又快又好地發(fā)展，既要有創(chuàng)業(yè)爭(zhēng)先的激情，更要有科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度；既要有符合實(shí)際的決策，更要有求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)。正是這種科學(xué)務(wù)實(shí)的創(chuàng)新精神，使張港市形成了用新觀念研究新情況、用新思路落實(shí)新任務(wù)、用新辦法解決新問題、用新舉措開創(chuàng)新局面的生動(dòng)景象。
    張港精神是一種敢爭(zhēng)一流的創(chuàng)優(yōu)精神。這就是敢于自我加壓，瞄準(zhǔn)先進(jìn)，力爭(zhēng)上游，永不自滿，勇攀新高。張港人的爭(zhēng)先，爭(zhēng)的是發(fā)展的質(zhì)量，爭(zhēng)的是群眾的實(shí)惠，爭(zhēng)的是民族的志氣，爭(zhēng)的是社會(huì)主義的優(yōu)越姓。正是這種敢爭(zhēng)一流的創(chuàng)新精神，使張港市始終保持著“樣樣工作爭(zhēng)一流”的勁頭，真正做到有膽有識(shí)、無私無畏、敢闖敢試，不斷創(chuàng)出事業(yè)發(fā)展的新境界。
    ……這些文字在一般人看來，很尋常，很公式化。但李元焯書記和周正江省長(zhǎng)看到這里，卻忽然心中一動(dòng)：張港，可不是吳城治下的一個(gè)縣級(jí)市么？吳城市委書記和市長(zhǎng)，豈不都是“蕭宸的人”么？
    蕭宸此時(shí)忽然提出要再次掀起學(xué)習(xí)張港精神的高.潮，會(huì)不會(huì)是想借此機(jī)會(huì)開始為他的吳城班子造勢(shì)呢？
    （未完待續(xù)）[筆趣看  ]百度搜索“筆趣看小說網(wǎng)”手機(jī)閱讀：m.biqukan.com