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第2169章

    ,婦科男醫生官場筆記 !
    她的話讓我反倒怔住了,同時也覺得自己剛才的話似乎太多了些。我說道:“你哪里是笨???明明是太聰明了了,聰明得都不愿意動腦筋了,非得我把事情對你講這么清楚。朱市長,也就是你罷了,其他的副市長我會這樣對他們講嗎?”
    她笑道:“謝謝你,馮市長?!?br/>     我不再說話了。現在,我真的不知道她究竟是真笨還是假笨。不過我倒是覺得有時候傻傻的女人很可愛,即使她是副市長。
    隨即打電話給吳市長。雖然他就在我隔壁,但是我也只能給他打電話。作為政府的市長或者副市長,經常性串門是有些不大像話的。更何況我是一把手,給下屬打電話請他來一趟是正常的做法。
    如今我已經搬到了柳市長以前的辦公室,吳市長當然就坐到了常務副市長的辦公室里面了。還別說,坐在如今的辦公室里面后的感覺就是不一樣,這不僅僅是心理上的感覺,而且是實實在在的權力體現。
    吳市長很快就過來了,我對他說:“榮書記批評了我們市政府的工作,說我們的工作缺乏系統性和計劃性,我覺得確實是這樣。所以我想在近期研究一下這方面的事情。吳市長,麻煩你起草一個大綱,然后我們商量后再上常務會研究。”
    他說:“馮市長,你先大概給我講一下。”
    我笑著說道:“今年柳市長在人大會議上做的政府工作報告里面就有非常齊全的內容,只不過需要你從那里面把它們提煉出來,然后明確每一項工作完成的時間,以及分解到每一位副市長那里去罷了。還有就是督促落實的方案。”
    他說道:“那行,我研究一下?!?br/>     我點頭,隨即又說道:“今年我們的工作最主要的有兩件事情,一是完成城市的總體規劃,包括濱江路建設的規劃,然后還要在今年之內實現全面動工。那么前期的資金落實,項目推動等問題就必須完成。第二件事情是今年之內我們的國企改革必須進入到實質性階段。這不僅僅包括今年我們的汽車要正式出廠,而且其它幾家工廠的產品都要出來,而且還包括要完成下崗職工的安置問題。柳市長在的時候對下崗職工的安置出臺了一份初步意見,最近我又看了一下,覺得里面的問題有些大,說到底還是安置費用及再就業的問題,我覺得那份初步意見里面對這兩個問題的解決上似乎有些不足,這個問題如果我們前期不處理好的話今后很可能會出問題。”
    他搖頭苦笑道:“馮市長,這說到底還是錢的問題啊?!?br/>     我點頭,“我們的財政確實是很困難,但是解決下崗工人的問題是我們的責任。我們可以找省政府及省民政廳、勞動就業局等單位尋求幫助。這件事情也得麻煩你多跑跑。當然,我也會出面去協調?!?br/>     他點頭道:“好的?!?br/>     我又道:“現在我們必須把下面的人調動起來,很多事情不能只是我們當市長、副市長的去做,下面的局長們都要行動起來,他們的工作干不好的話隨時換崗位,或者隨時可以免職。這件事情我抽時間去給榮書記建議一下?!?br/>     他問我道:“上次的事情你給榮書記匯報了嗎?”
    我搖頭,“還沒有。主要是還沒有找到合適的機會。最近吧,最近我去找找她。等我們把今年工作的具體方案拿出來后再說,在上政府常務會之前我肯定要先給她匯報一次的。也許到時候她已經想到了有些事情了?!?br/>     隨后我把李文武叫了來。如今他所在的這家企業成為了全市國企改革的排頭兵了,我必須得和他多交談,從中去研究國企改革中可能存在著的一些問題。
    他到了后我首先問他道:“目前的工作進展怎么樣?”
    他回答說一切都很順利,國家發改委已經同意了準入。目前正在安裝汽車生產流水線。
    這些情況其實我也清楚,所以并不是我主要要問的問題。隨即我又問他道:“目前你們與日方的合作怎么樣?田中這個人好相處嗎?”
    他苦笑著搖頭道:“這個人雖然喜好女色,但確實是一個工作狂。而且他對下面的人要求也很嚴厲。還有就是,我發現他從骨子里面瞧不起我們中方的人?!?br/>     我說道:“你要人家瞧得起很簡單,那就是把每一件事情都干好。日本人就是這樣,他們只敬佩比自己強的人,日本這個民族的性格就像狼,他們習慣于用弱肉強食的理念去處理任何事情?!?br/>     他嘆息道:“我個人沒問題,但是畢竟我們的工人的素質良莠不齊,這很讓人頭痛。特別是上次市政府關于如何處理下崗工人的初步條理出臺之后,目前工人們的情緒很不穩定,如果不是我們反復做工作壓制著的話,他們肯定早就到市政府甚至去省政府鬧事了。馮市長,你也知道,根據日方提出的方案,目前下崗的工人比例達到了百分之五十以上,這不但會對今后市政府產生很大的壓力,更可能造成今后社會的不穩定啊。”
    我搖頭道:“哪里有那么高的比例?我們自己生產小型貨車的廠不是還可以解決一部分嗎?充其量也就百分之二十左右。目前日方的辦法我覺得是可以的。首先讓全體工人參加考試,將合格的那部分挑選出來去進行上崗前的培訓。那些考不上的是他們自身能力有問題,這怪不得別人。當然,我一直還是堅持那個原則,那就是決不能讓雙職工家庭都下崗。所以,這項工作你們必須做好做細。”
    他說道:“這倒是沒有問題。馮市長,現在最大的問題是,我們上江市是屬于老工業城市,我們很多政府及下面部門的工作人員的另一半都在工廠里面上班,下崗的問題就很容易影響到這一部分人的問題,而且現在很多人都來找我,都在向我打招呼,希望不要讓自己的愛人下崗。這讓我很為難,同時也感到壓力很大。
    我說道:“這些事情我都是知道的,但原則就是原則?;蛟S我們現在的改革會影響到一部分人的利益,特別是我們下面員工的利益。但是這樣的陣痛我們必須去面對,如果我們在這樣的原則問題上動搖了的話,我們的改革就沒有辦法進行了。所以,無論是我們政府還是你們企業,都必須認真去面對,千萬不能退縮?!?br/>     他恭敬地聽著。我隨即又道:“關于與日本人合作的問題,我還是以前的那個原則,如果他們沒有違背合同,沒有歧視我方的情況,如果他們處理問題的方式是合理合法的,我們就不應該去反對。問題的關鍵是,我們要站在未來企業發展的高度去分析這些問題?!?br/>     他說:“我明白了,馮市長。不過我覺得有些事情不好判別。”
    我搖頭道:“遇到具體問題后再具體分析吧。不過企業要充分利用工會的作用,很多事情由工會出面處理最好。我們在與外資企業合作的過程中,有些事情由工會出面去與日方交涉更好,而且這樣的方式外資企業也不會反感,因為這是他們最能夠接受的方式。不要認為工會就是組織看電影,過年過節發東西的機構,它應該起到維護職工的經濟效益和民主權益的職能。你應該知道,作為外資投資方來講,他們是非常反感政府干預企業的行為的。你雖然是企業的負責人,但是在他們的眼里始終是政府的派出人員。所以這個問題就不需要我多做解釋了吧?”
    他即刻說道:“馮市長,我明白了。”
    我繼續地道:“作為企業,你們應該具有自己的獨立性,你們很多的事情政府并不愿意直接插手,但是我們要看效果,要看你們工作的進展情況,還要看你們與日方是否合作得好。今天叫你來呢,組要是我對最近一段時間里面你們的工作不是很滿意,我感覺你們好像什么都在聽日本人的。我們雖然不是控股方,但是我們依然有話語權,這次日方招標全國4S店的事情,你們怎么一言不發?你告訴我,是不是因為你們在這方面不懂?”
    他很尷尬地道:“確實是我們不打懂,所以......”
    我即刻地就批評他道:“不懂為什么不提前學習?晚上要把我們自己的話語權放棄?一家4S店一年可以產生多少利潤你知道嗎?這還將牽涉到你們廠未來汽車配件的生產和銷售,這些方面你想過沒有?一家4S店的主要利潤就是汽車維修及零部件的銷售,這起碼要占百分之五十以上的利潤。你呀,怎么稀里糊涂的呢?國家投入了那么大的資金,引入了這么大的項目,現在我們既然委派你去參與管理,你怎么不加強學習,不搞清楚里面的方方面面呢?”
    他更加地尷尬了,“馮市長,我......”
    我這才溫言地對他說道:“不過還好的是,現在你去進一步學習還來得及。我的同志哥啊,你真的要引起重視了,你要知道,作為我方派出的主要管理人員,很可能因為你的一個疏忽,就會給國家造成巨大的損失啊。你不要去管其它的事情,就一心一意把自己的工作干好,這比什么都強。明白嗎?”
    他歉意地對我說道:“馮市長,我知道了。您批評得對,今后我一定加強學習?!?br/>     我朝他微笑道:“作為市長,我對你前一段的工作總體來講還是比較滿意的,雖然還存在著一些不足,但是我相信你今后會干得更好的。”
    隨后我們又談了一些其它的事情,然后我才讓他離開。其實今天我對他講這些也是為了防微杜漸,因為我發現他最近在思想上確實存在著松懈的情況。
    他離開的時候對我說了一句:“馮市長,謝謝您給我的這些提醒,我今后一定加強學習,認真思考企業發展的各種問題。”
    我朝他點頭道:“這就對了。你們企業可以算是全省的示范性企業了,所以我不希望出任何的問題?!?br/>     他說道:“我知道的,馮市長?!?br/>     我朝他微笑著說道:“今后在工作上有任何的困難,你都可以直接來找我。”
    他不住向我道謝,隨后又對我說道:“馮市長,我也非常感謝您對蘇雯的幫助。”
    我淡淡地笑道:“我沒有幫助她什么,主要是她自己的能力在那里。”
    他隨即就欲言又止的模樣,我朝他揮手道:“其它的事情就不要講了,你回去好好研究一下近期的工作吧。”
    其實我知道他想對我講什么,不過我不想和他去談那樣的事情,盡管他是一片好意。也許正因為有蘇雯的原因在里面,所以我對他才會更加關照,在向他交辦工作的時候才更加細致入微。
    我心里一直在擔心著這座城市飲水安全的問題,不過學生的事情才剛剛發生,所以我心里有些猶豫是不是要馬上著手去調研和處理這件事情。想了一會兒之后,我叫來了分管環保工作的副市長。
    他聽了我對他講的這件事情之后頓時就為難地道:“馮市長,關鍵還是錢的問題啊。”
    我搖頭道:“不是錢的問題,是意識問題。這件事情可開不得玩笑,必須馬上著手進行治理。你要知道,萬一真的出了什么事情的話就是大事了,那么你這個分管此項工作的副市長到時候就只能接受處分了。沒有錢你們自己想辦法,找省里面要,找吳市長想辦法,或者是你們自籌資金都可以,這件事情我不管,我只看效果?!?br/>     他的臉色很難看,我頓時覺得自己的話說得重了些,隨即就說道:“你不要覺得我不講道理,我講的是真話。如今的責任追究那么嚴厲,我可不希望你出任何的事情。”
    他的臉色這才好看了些,“馮市長,我馬上召開會議進行研究?!?br/>     我說:“必須要去實地考察,然后再開會研究。你們拿出一個方案來,近期我們在政府常務會上研究。”
    他隨即向我道謝。他是聰明人,完全聽懂了我這句話的意思——一旦這件事情上了政府常務會,那么他個人的壓力就小多了。
    我發現自己還是狠不下心來,不能做到完全地把責任推到下面的人身上去。我不知道這究竟是應該還是不應該。
    現在我才覺得:其實自己好像并不適合當這個一把手。

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