，婦科男醫生官場筆記 ！
    第二天一大早我就去了自己以前所在的那所醫院，而且直接去到了心理科。
    我沒有回到自己曾經的那個科室里面去，我不想讓別人以為我有衣錦還鄉的炫耀心態，同時也不想讓自己去遭遇人走茶涼的尷尬。
    當然，也許是我多心了。
    我直接找到了心理科的主任，她還兼任了醫院精神科的副主任。
    一般來講，綜合醫院是不會單獨設立精神科的，而對于精神性疾病往往會有專門的醫院進行診治。但是這里是教學醫院，所以從培養學生的角度就必須開設這樣的科室。因此，醫科大學的附屬醫院往往是科室設置最齊全的。
    心理科主任是一位資深專家，年齡倒不是特別大，也就是一位四十五、六歲的中年女性。我們很熟悉，因為以前我在這所醫院婦產科的時候經常會請她去對一些住院病人進行心理疏導。
    婦產科的病人里面最常見的心理問題主要有以下類型——
    一是經前期緊張綜合癥。這是指經前出現的一組不適心身反應。
    二是心因性月經不調。包括精神因素引起的閉經、痛經等。
    三是更年期綜合癥
    四是性冷淡和yin道痙攣。
    五是產前抑郁癥。產前抑郁癥是近年來出現的一種新的孕期心理疾病。
    產前抑郁癥的危害性很大，嚴重的話甚至還會做出傷害自己的行為，諸如自殘、自殺，甚至累及胎兒的性命等。
    女性從懷孕起，由于體內荷爾蒙出現變化，特別在懷孕早期的三個月里，出現嘔吐等各種身體不適；同時，心理也容易出現波動，情緒更容易低落。由于生育期女性是精神病易感人群，如果調節能力差的女性此時沒有得到適當照顧，心理壓力過大，難以從少女角色轉換到媽媽角色，就可能在臨床上表現出躁狂、抑郁、精神分裂，甚至出現意識障礙和幻覺，以致發生難以預料的意外事件。
    專家分析，懷孕后的女性往往最擔心產后會失去懷孕前的一切，在丈夫和單位里失寵，更多白領女性還擔心自己身材會變形。
    越來越多的中高收入女性在懷孕后馬上辭退工作，原先充實的生活狀態、明確的生活目的一下子就沒了，人也變得很空虛，孕婦不做事情就東猜西想，猜想久了心理問題也就出來了；另外，城市女性從小沒吃過苦，生孩子會帶來的痛楚讓她們整天誠惶誠恐。
    總之，婦產科確實有不少的病人是需要進行心理疏導和心理治療的。我們省婦產科醫院當然也有心理醫生，不過我不想去找我們醫院的醫生，一是我擔心萬一被董潔發覺，二是我們醫院心理科醫生的水平肯定比教學醫院的差很多。
    事實上，我們國內的心理機構設置其實不太完善，是沒有國外的那種單獨營業的心理醫生存在的。真正有執業資格的心理醫生實際附屬于醫院精神科，或者部分醫院才有那樣的科室設置。比如我們醫院，也是在我去了那里后才加強了這方面的技術力量。
    如果是附屬于精神科的心理醫生的話，他們大多習慣于用藥物對病人進行治療。而提供談話服務的叫做心理咨詢師，主要是通過安慰及分析來解決病人的問題。
    因此，病人希望得到心理服務，就首先要判斷自己的問題大約是什么，然后找相應的服務機構和工作人員幫助，找錯了人，就可能一點作用也沒有。
    在西方發達社會，心理醫生是成熟的職業，做心理醫生難上加難。我們國家正在發展，這方面職業本來的成熟度就不夠，從事這個職業比在美國、日本、加拿大容易得多，是電工、司機、木匠，對心理學有興趣拿到一個證就可以做了。
    求助找心理醫生不容易，好不容易找了一個交了多少錢，一聽說的話跟周圍親戚朋友和接到居委會負責人說的差不多，這樣一來這個職業聲譽就被破壞掉了。
    目前，我們國家心理醫生這個行業的需求很大，市場不規范，行業不成熟。對于一般公眾來說，不在于花多少錢求助，而是花了多少錢是不是能夠找到符合心理需求的咨詢師。讓老百姓鑒別更難，就如同病人去醫院掛了號去看大夫，怎么知道給自己看病的這個大夫是不是好的？
    心理醫生特別想窺探你的心理隱私，這個心理醫生就不是專業的。如果出現明顯的偏頗，或者過多談及個人問題，你是這樣的，我就不是這樣的，這就不太專業。另外，個人的情緒、個人的好惡在職業互動里面出現，私下里接受對方的錢物、私下的邀請，咨詢之外的娛樂活動、錢物來往，跟來訪者發展咨詢以外的私人關系。
    因此，即便一個人受過心理學專業訓練，沒受過心理治療的訓練，人腦如何反映亮光的刺激放什么樣的電，或者做基礎研究，研究人的學習和記憶，做心理學幫助也是比較困難的。有可能打聽對方是什么學歷背景，學的什么專業之類，有必要的話我們以后也可以有這樣一個規則，把他個人的簡歷放到診所，不僅僅是照片，下面還要附上在哪兒學習訓練、認可的資格等等這樣一些東西。驗證可能是官方的正規的標準不夠，但是我們一般公眾還是可以通過方法去辨認。
    正因為如此，我才特地跑到這里來替董潔請醫生的。因為相對來講，這里的心理醫生還算是比較專業和有水平的。
    可惜的是我馬上就要調離了，不然的話我會進一步充實省婦產科醫院心理科的力量。
    這其實是一種理念，是把一所醫院辦成現代化專科醫院必須要具備的理念。但是我相信，真正具有這樣理念的醫院負責人并不多。
    （請讀者不要覺得這樣的內容不需要。目前，隨著競爭壓力的增大，人們的心理問題越來越突出，因此我認為在書里對這方面的知識進行普及很有必要。）
    這位心理科的主任姓潘，她看見我后顯得非常的熱情，“啊，馮主任啊，不，現在應該叫你馮院長了才對。馮院長，今天是什么風把你給吹來了？快請坐。”
    她的聲音很溫柔，很慈祥，聽了后覺得很舒服。其實這也是一種職業的需要。準確地講，這是通過長期的職業化訓練后形成的特有的聲音。
    我笑著說：“潘主任，我今天可是特地來請你幫忙的。”
    她詫異地看著我，“哦？你說說，什么事情？”
    于是我就即刻把董潔的情況對她講述了一遍，隨后還從包里拿出了一萬塊錢出來朝她遞了過去。
    她看著我，“馮院長，你這是干什么啊？”
    我真摯地對她說：“潘主任，我是專程來請你去給我那熟人看病的。如今我們國家很多人對心理醫生很不重視，我也是當醫生的人，所以我覺得首先就應該從自己做起。要是放在國外的話，這點錢肯定不夠。”
    她很感動的樣子，“馮院長，你這位當院長的還真是不一樣啊。我聽說你們醫院目前這一塊搞得很不錯……難怪，原來你這么重視。”
    我笑著說道：“重視是必須的，只不過我們那里的技術力量太薄弱了。潘主任，我還在想呢，今后我們醫院應該請你去給我們醫院心理科的醫生多講講課才是，你放心吧，費用的問題我們肯定會充分考慮的。”
    她大喜，“太好了！呵呵！馮院長，我的目的可不僅僅只是為了掙錢，我是覺得我們這一塊確實需要引起重視才對。”
    我不想在這個問題上多談，畢竟這涉及到自己原先單位領導的問題，“潘主任，這個病人的情況比較特殊，因為我不是心理科的專業醫生，所以我無法判斷她究竟是不是真的有心理疾患或者精神方面的問題。因此，我希望潘主任您也不要在她面前暴露您是這方面專家的身份。”
    她點頭道：“我明白了。你放心吧馮主任，我就找她談談話，隨便聊聊。你是知道的，我們的工作其實就是通過和患者閑聊去診斷病人究竟患有心理或者精神上疾病的。”
    我頓時放心了，于是即刻把寧相如的那個主意告訴了她。她不住地點頭，“不錯。就這樣吧。不過我必須得先和患者的那位老板溝通一下才可以。”
    從附屬醫院出去后我即刻給寧相如打了電話。她聽了我講的情況后說道：“行，你把那位醫生的電話號碼給我，我下午就去找她。”
    我說：“費用我已經支付過了。你別再管。”
    她嘆息道：“你呀，對女人太好了，這也是你容易惹上桃花的根本原因啊。”
    我苦笑著掛斷了電話。
    就在這天，當我回到醫院不久就接到了省衛生廳鄒廳長的電話，“小馮，你到衛生廳來一趟。你背調往省招辦的任命到了。我要代表省衛生廳黨組當面向你宣讀。”
    這一刻我頓時就激動了起來。與此同時，我忽然覺得自己有一種古代時候官員接聽圣旨的奇妙感受……