隨著時間的流逝，姜寒冰那段刻骨銘心的傷痛也慢慢淡去。經人介紹，她與一位同城的男子確定了戀愛關系。今天過來，是想聽聽施遠騰的意見。對于施遠騰，他們是相當信任的。
    了解完前因后果，施遠騰對他們提出來批評。
    “這樣的控制來之不易，想不到你的一念之差便將這個來之不易的結果毀掉了。你不想一想，這種事情，能瞞一輩子嗎？如果不能，為什么不選擇坦誠相告呢？靠瞞來的婚姻，會幸福？會長久？”
    “這一次，必須告訴他，如果他對你是真心的，如果他有任何疑問，可以帶他過來，由我來向他解釋。有些問題，我的回答比你們的解釋更容易令他信服。”施遠騰的態度非常明確，一點也不含糊。
    “好，這次，無論結果如何，我們都聽施教授的。”姜寒冰的父母表達了對施遠騰毫無條件的信任。
    看著他們遠走的背影，施遠騰不由沉思起來。
    “這樣的病人很多，她們同樣存在著這樣的問題，怎樣才能將這樣的知識向普通老百姓普及，讓他們不要談癲癇而色變呢？”
    這樣的思考，為日后施遠騰開展關于癲癇的專科門診以及在公眾號里進行針對性的科普教育提供了注腳。
    周五晚，施遠騰像往常一樣回到診所，吃完晚飯，與傅一燈在客廳里喝茶聊天。
    “老師，經過一年多的運作，診所的藥物配置逐步優化，利潤率也不斷提高。到目前為止，我們的風險基金已經到達二十多萬。”
    “確實不錯，雖然辛苦，但這辛苦十分值得。這是我們努力創造的，目前這二十多萬不算多，抗風險能力還是很差。如果每個月的利潤率提高，可以提高一下風險基金的提取比例，減少一下我們的分紅額度。”
    “好，這個我去落實。對于智哥提出的辦醫院一事，老師有什么想法？”
    “這個提議很好，但要實現它，難度很大。我感覺，籌集資金不是最難的，最難的是如何找到人才。”
    “醫院需要的人才是診所的一百倍以上，我們能不能找到合適的人才？就算找到，我們能不能留住他們？以什么方法留住他們？所以，如果你以后考慮這個問題，就圍繞著這個核心點去考慮。”
    “老師考慮得很周到，也確實抓住了問題的核心。現在要在公立醫院吸引人出來，難于上青天。現有的民營醫院，人才同樣匱乏，在這匱乏的人才隊伍中，我們能不能挖他們過來，也是一個未知數。人才，什么時候都是一個企業或者一家醫院生死存亡的關鍵。”
    “對呀，我們可以在心里裝著這件事，但真要去做，必須三思。”師徒兩人的一番對話，為日后辦醫院的方向留下了伏筆。
    施遠騰始終認為，目前不是最合適的時機，他在等待這樣的時機。正因為如此，雖然每年春節前，他都會帶著傅一燈去拜訪龍哥，但都絕口不提醫院的事。以施遠騰的敏感，已經隱約感到，龍哥有意往這個方向投資。
    契機，缺乏一個契機。這個契機可以是一個人，也可以是一件事，總之，這個契機現在還沒出現。所以，施遠騰一直處于等待的狀態。畢竟，這不是一件小事。
    契機會不會出現，什么時候出現，沒有人能給出答案。但時間卻是實實在在地流逝，一眨眼，楊修影受傷至今，已經一周年了。
    一年前的楊修影，靚麗、鮮活、性感、迷人。一年后的楊修影，昏迷不醒，全身的肌肉已經處于松弛狀態。盡管大家都很努力，但對于靜臥在床上一年的人而言，肌肉的松弛，各個臟器功能的減退，是不可避免的結果。
    自從與施遠騰一夜狂歡后，蘇小慧再也沒有出現，施遠騰也一直處于“放空”狀態。雖然寂寞，但對于施遠騰而言，并非不可忍受，他不會因此而打電話給蘇小慧或吳歌。
    一個周二的晚上，施遠騰突然接到張慧的電話，記憶中，施遠騰與張慧已經有一段時間沒有直接電話聯系了。
    “阿騰，最近忙嗎？”
    “忙，忙是常態，不忙才是偶然。”
    “哈哈，你這個常態估計要持續很長時間哦。楊醫生的情況有沒有改善？”
    “沒有，從復查的頭部磁共振結果看，醒來的希望不是很大，但治療總得繼續，我也不會放棄。”
    “有情有義，好，我就喜歡你這一點。”
    “慧哥找我，一定有事。”
    “嗯，我也知道瞞不過你。是這樣，我的一位朋友，一位上市公司的老總，年紀輕輕的，突然得了怪病，四肢麻木乏力，精神疲乏，記憶力下降。最近因為加重，走路困難而住進了南江省人民醫院VIP病區。”
    “已經住院2周多了，醫院組織了幾次會診，市內也組織幾次專家會診。目前，診斷不明確，治療沒有方向，更沒有起色。”
    “他們大多診斷什么病呢？”施遠騰插話問道。
    “嗯，你這話問得好，果然厲害。他們大多認為是格林巴利綜合征，是一種非典型的類型，他們說的非典型，是因為病人四肢遠端的感覺障礙也很明顯。”
    “還有一派意見認為，病人可能是屬于一種少見的自身免疫性疾病。大家的觀點雖然不一致，目前的檢查結果似乎更支持格林巴利綜合征，據說是因為腦脊液檢查，發現有蛋白細胞分離現象。但治療的方法大致一樣，可這兩周治療下來，沒有任何效果。”
    “所以，我想請你這位大名鼎鼎的非典型專家來看看。說實話，我不太相信這些典型的專家。”
    “慧哥，我什么時候成為非典型專家了？你怎么定義非典型專家和典型專家的？”
    “哈哈，這個確實是我‘創造’出來的。在我眼中，典型專家具有以下特點：博士或者博士后、博士生導師、有國自課題和經費、有高分值的SCI論文、在專業學會擔任主委或者副主委又或者委員。”
    “像老弟你，則屬于非典型專家，特點也很鮮明：本科畢業、在臨產一線工作二十年左右，有豐富的臨床經驗、主持過本專業科室的管理工作、病人們一直認可的醫術和醫德。怎么樣，老弟，我這分類可以不？”
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