，重塑千禧年代 ！
    出井伸之召開的臨時董事會打了個突然襲擊。
    方卓不清楚這位索尼掌門人是發(fā)現(xiàn)什么情況還是早就有這樣的打算。
    按照這幾天的情況來看，沒準是大家長的威嚴發(fā)作，就是想玩這種套路。
    只是，這樣一來，斯金格和久多良木健乃至背后大賀典雄的溝通確實化為泡影，無法進行開誠布公式的交流——哪怕面對面的溝通都未必能這樣，更何況現(xiàn)在可能只有一兩通電話。
    方卓在回酒店的路上琢磨了一番，久多良木健在索尼內(nèi)部素有暴躁的名聲，但如果真如設想中那樣，他對斯金格外籍董事長的公開反對是為了拉攏支持，那今天接到斯金格的電話，也未必不能辨別雙方合作的前景。
    臨時董事會是在中午十二點。
    考慮到路程不遠以及此刻的斯金格正在見出井伸之，方卓回酒店先有條不紊的吃了頓簡單的午餐，順便冷靜思量自己這次能做的事情。
    “許老師，國內(nèi)專家對CMOS圖像傳感器的論證發(fā)來了嗎？”
    方卓臨去索尼總部的時候把技術總監(jiān)許柯登拉上了車。
    “呃，還沒有，咱們國內(nèi)研究這方面的比較少，我又生怕真的給方總帶來錯誤的判斷。”許柯登謹慎的說道，“所以，還在找最內(nèi)行的專家。”
    他見老板皺眉，繼續(xù)說道：“目前能確定的就是，CMOS材料比現(xiàn)在的CCD材料在噪音和速度上有更好的表現(xiàn)，能很大程度上降低芯片的功耗。”
    “而且，索尼本身在相機上很有造詣，今年還傳著要并購相機品牌美能達。”
    “就按照現(xiàn)在的判斷，他們在CMOS上面是很有雄心壯志的。”
    方卓微微點頭，索尼的好東西是真不少，相機、鏡頭、半導體、面板等等都有涉獵，要不怎么說他們引起為傲的就是技術呢。
    “行，許老師，這個事不用催，不要急，我要的是準確的判斷。”他囑咐道，“等索尼的事結(jié)束，你可以組個技術團隊來日本交流，瞧瞧有什么是對我們做手機有益的。”
    方卓略一沉吟，又說道：“索尼這兩年的情況不好，如果真的特別值得研發(fā)，我們可以試試學習它的做法。”
    “索尼音樂和貝塔斯曼最開始合并的方案是各自50%，索尼手機和愛立信手機合并的公司也是各持50%，看，他們就喜歡這樣搞。”
    “要是這個CMOS有前途，我可以試著讓索尼剝離出來業(yè)務，我們五五分的成立合資公司。”
    “不限于這個，還有什么技術、什么鏡頭等等，你列個清單，一項一項的確認。”
    許柯登領會老板的意圖，剛想調(diào)侃就見轎車停下。
    方卓開了車門，一步跳下。
    許柯登隔門一看，赫然是到了索尼總部。
    他愕然的問道：“呃，這，老板，怎么來索尼了？”
    “來為朋友兩肋插刀了，你不用上去了，附近隨便吃，記我賬上。”方卓站在車旁邊，仰頭看了看索尼的招牌，回頭笑道。
    許柯登心中好奇燃動，但見方總已經(jīng)大步往前走，只好嘀咕道：“方總，哥們義氣不是真正的友誼啊。”
    他也跟著下車，瞧了瞧索尼總部，猜測方總這一趟的情況。
    盡管方總一直說他是來東京看熱鬧，但這幾天的所見所聞，今天很可能是局限在小范圍又會影響整個索尼帝國的事情。
    許柯登憋住好奇，等著或早或晚能看到的變化。
    ……
    索尼集團的總部很豪華。
    瘦死的駱駝比馬大，更何況，索尼還沒死呢。
    方卓對于索尼在美國總部那幢樓的豪華程度也很驚訝，現(xiàn)在第一次來東京總部覺得還是這里更有索尼味道。
    臨時董事會在十七樓的會議室。
    當方卓抵達的時候，會議室里的人幾乎都到了。
    “今天是董事會會議，無關人士不應該參加。”一位已經(jīng)坐著的日本人明顯是認出了競爭對手的總裁，先于別人開口之前試圖出聲驅(qū)趕。
    方卓也認出了這個人，正是首席運營官COO高條靜雄，或者說，他能認出索尼集團董事會里的所有董事。
    不用他開口，自有斯金格出聲。
    “方先生是索尼音樂的董事，是索尼美國的重要合作伙伴，也是我提名的索尼集團外部董事。”斯金格沉聲道，“我邀請方先生來這里，正是尊重于他對于當今電子消費品的判斷。”
    高條靜雄不吃這一套，旁邊的其他索尼董事也蠢蠢欲動。
    然而，主座的出井伸之揮了揮手，眾人已經(jīng)安分了。
    “我在華夏見過方先生。”索尼掌門人緩緩出聲，姿態(tài)頗高的點評道，“易科所做的音樂播放器極其出色的引領了潮流，很不錯。”
    方卓不介意這種姿態(tài)，笑道：“易科是向索尼學習，兩家有很多合作的地方。”
    他邊說邊坐在了斯金格的旁邊。
    今天這個會議室，只是稍一打量就清楚了格局。
    一邊是索尼集團的外部董事，連斯金格這位現(xiàn)任副董事長也坐在這一側(cè)。
    另一邊則是索尼集團的內(nèi)部董事，也就是通俗意義上的執(zhí)行董事。
    兩邊比例不是對分。
    索尼集團董事會的內(nèi)部董事是11人，算上出井伸之和斯金格，而外部董事都是日本各大企業(yè)掌門人，共5人。
    所以，臨時董事會要在一個小時內(nèi)召集還是需要費一番功夫的，像三井住友的董事長岡田明重、富士公司的董事長小林陽太郎這些人并不是時刻都在東京。
    方卓正對面是才剛剛分開的副總裁中缽良治，他恭謹?shù)淖砬閲烂C。
    方卓對中缽良治眨了眨眼。
    中缽良治也似有似無的眨了下眼，隨即眉目低垂，不再有視線交錯。
    會議室里的人還沒來齊，那位久多良木健仍舊沒到。
    方卓趁著這功夫，也不好當著面玩手機，就用筆在面前的紙上書寫自己緊急思考的參會方式，礙于場面，只寫了兩句。
    ——詢問中缽良治對索尼的改革。
    ——反對他，陳述集團現(xiàn)在不宜激進。
    斯金格瞥了一眼，稍微品了品。
    先前自己見中缽良治的時候，對方對自己的改革措施表示贊同，現(xiàn)在在會議上公開詢問對方的看法，那就會被視為判斷立場。
    中缽良治如果依舊追求“代表董事”的職務，極可能開口表述類似的改革方向。
    在對方看來，這是一舉奠定他“總裁”+“代表董事”的機會，也是和自己這位接任者合拍的表現(xiàn)。
    這個時候反手一刀……
    激進改革本就不受大多數(shù)人待見，這是一個明面上的正當理由，董事會要討論的終究還是集團未來發(fā)展，不全是權力更迭，至于之后到底要怎么推行，還有各種理由。
    斯金格心里反復考慮，這一切都得建立在董事會先通過下一任董事長決議之后進行，出井要是先討論其他人的職務，那只能靜觀其變了。
    饒是斯金格已然是索尼的副董事長、索尼美國的總裁，現(xiàn)在關系到整個集團的掌舵手，他也患得患失起來。
    砰。
    會議室的門被推開。
    最后一位董事久多良木健抵達。
    然而，他卻不是一個人前來，走在久多良木健前面的正是索尼集團前董事長、時年75歲的大賀典雄。
    大賀典雄戴著眼鏡，頭發(fā)花白，但精神矍鑠。
    方卓和斯金格對視了一眼，都沒想到居然是這位前掌門人親自來這個臨時董事會了，出井伸之是一定不會喊他的，那只能是久多良木健想要搏一搏了。
    不然，股東大會再掙扎的勝算更渺茫。
    方卓已經(jīng)修正了自己的認知，就索尼當前的風氣和情況，股東大會不容易掀起波浪。
    一片問好之聲中，大賀典雄和久多良木健落座。
    可以明顯的感覺出來，會議室里原本拘謹?shù)姆諊S著大賀典雄的到來而變得有些奇怪。
    大賀典雄從64年就是公司的董事，在他的帶領下，索尼幾乎就是最黃金的時光，隨身聽的流行、CD的普及、CBS并購哥倫比亞電影公司、MD的問世以及PS游戲機的誕生都有這位的功勞。
    大賀與井深大、盛田昭夫一直被視為索尼的三駕馬車，地位不可謂不高，影響不可謂不深。
    現(xiàn)在，他出現(xiàn)在索尼頹勢背景下的臨時董事會，這不禁讓人思索今天的變化。
    好幾位立場居中的內(nèi)部董事都覺得，這很可能是大賀要來阻止外籍董事長的任命了。
    不像有人出聲質(zhì)疑方卓的出現(xiàn)，盡管大賀典雄沒有投票權，在場也沒有任何一個人反對他的到來。
    出井伸之同樣如此。
    索尼的前后兩位掌門人坐在會議桌的一頭一尾，一時間倒有點分不清哪位才是如今的董事長。
    “今天，我們要討論索尼的下一任董事會人選。”出井伸之目光掃視全場，最后落在斯金格身上，繼續(xù)說道，“鑒于索尼當前的業(yè)務變化以及全球產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，我認為索尼需要更好的審視集團整體趨勢，必須以更積極、更包容的態(tài)度來面對全球化的發(fā)展。”
    大賀典雄忽然開口：“是的，索尼現(xiàn)在面臨著很大的挑戰(zhàn)，如今也就PS、金融、娛樂領域還令人欣慰，索尼集團的全體上下必須重視起來，必須團結(jié)起來，這樣才能不負井深和盛田的期望。”
    一位七十五歲的前任掌門人提到了索尼兩位創(chuàng)始人，這不得不讓人聆聽他的教誨。
    大賀典雄繼續(xù)往下說，言語之間有些傷感和怒其不爭，說話也變得略微絮叨。
    方卓一邊聽，一邊思索著看了眼斯金格，這位大賀開頭第一句便是肯定了索尼娛樂領域的成就，說他是公正評價也好，但似乎又能對上早先和久多良木健的電話。
    雖然雙方?jīng)]見，但那通電話本身便是一種態(tài)度。
    果然，斯金格也有類似感受，而且，更強烈。
    他是去年深深感受到日本管理層的排外情緒的，彼時可是一個提問都沒有，現(xiàn)在這是在討論未來董事會的場合下當眾肯定，彼此心里便有隱約的共識。
    斯金格的視線從大賀典雄跳到久多良木健臉上，對方表情凝重，眼神清醒，儼然沒有一絲傳說中的“暴躁”表現(xiàn)。
    “所以，我認為索尼集團的未來發(fā)展可以考慮斯金格副董事長。”
    這時，大賀典雄釋放了更直接的信號，率先提出了下一任董事長的人選討論。
    出井伸之聞言一怔，立即考慮到大賀這一趟前來的目的，既然不是斯金格，必然便是久多良木健了。
    他露出一絲笑容又很快收起，點點頭：“是的，索尼美國的發(fā)展十分強勁，斯金格是一位罕見的天生的管理者，他有著讓人信服的能力，由他來負責集團的發(fā)展，我是放心的。”
    大賀典雄坐在會議桌的末尾，聽見了出井的這句話，也看到了對方主動迎上來的目光。
    他畢竟年紀大了，費了一些功夫才想起這熟悉的話。
    曾經(jīng)，大賀典雄決定下一任掌門人的時候就用過這樣的詞語。
    當時僅僅用了十五分鐘的時間，喊來了出井伸之，通知他決定，稱贊他是一位“罕見的天生的管理者”。
    那已經(jīng)是十年之前了。
    大賀典雄搖搖頭，為自己記憶和出井的記憶而搖頭。
    出井伸之故作愕然的問道：“大賀先生，你有異議嗎？”
    大賀典雄把對時間和人的感慨都收進褶子里，平靜的說道：“沒有，投票吧。”
    一分鐘之內(nèi)，包括曾經(jīng)公開反對的久多良木健也舉手贊成。
    一位外籍董事長的任命竟然在索尼臨時董事會上全票通過。
    從進門到投票，僅僅不過十分鐘。
    儼然比上次決定繼任者的十五分鐘還要短。
    然而，會議室里的氣氛十分古怪，連掌聲都沒有。
    斯金格愣住，既為這個暫短的過程和投票結(jié)果而愣，也為這個似乎是罷免自己的氣氛而愣。
    啪啪啪。
    方卓最喜歡干領掌的事，笑著鼓起掌來。
    如此，會議室里才響起祝賀斯金格獲選的掌聲。
    但也正是見到競爭者的舉動，先前就出聲過的高條靜雄再次出聲。
    “斯金格先生，你認為易科的總裁應該被提名為我們索尼集團的外部董事嗎？”這位參與設計walkman的運營官強硬的說道，“這甚至不應該納入到討論之中。”
    方卓正為朋友和索尼的未來高興，轉(zhuǎn)眼間便陷入質(zhì)疑。
    他看了眼斯金格，又看了眼出井伸之，兩人都沒什么表示，那這是要自己來了。
    一位未來的外部董事是應該發(fā)表見解。