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098 人才

    ,重塑千禧年代 !
    張亞勤是微軟的全球資深副總裁,還負責微軟的亞太研發集團,以及,他當過微軟亞洲研究院的院長,也是蓋茨的智囊團成員。
    這樣一個人物,當他有了從微軟離開的念頭,當他看到昔日同僚和朋友都紛紛返回國內,很自然的就注意到了易科。
    張亞勤和陸奇的關系不錯,時常也有工作向他匯報,在微軟內部,陸奇是EVP,張亞勤是CVP,兩人有時候聊到國內發展和公司同樣繞不開易科。
    在他看來,易科是一家很國際化的公司,硅谷里匯聚了一幫搞人工智能的華人科學家,各方面研發的投入也很大,越來越有技術上的沉淀和儲備,而這正搔到了癢處。
    張亞勤在微軟內部曾經力推云計算,但一直不受重視,而在新CEO上任開始做微軟云之后,他的處境也沒有太大改觀,仍舊負責技術孵化和STB(云計算業務的服務器與開發工具事業部)在華夏的業務,偏偏,微軟云計算在華夏沒有投入太多資源,只是一個冷啟動的狀態。
    這難免讓人苦悶。
    張亞勤和陸奇表明了想法,得到了真誠的推薦,并且,陸奇還愿意當個引薦的中間人,當然,不是宣告天下的那種中間人。
    事實上,張亞勤研究了易科現在的管理情況,認為自己能夠提供價值,不過,鑒于易科在管理用人上的風格,他還有備胎選擇,度記掌門人李彥泓是山西老鄉,易科要是不成,去那里談談也可以。
    度記現在碰見了問題,想必會愿意放權。
    張亞勤懷揣著這樣的考慮,在1月10日抵達了申城,見到了易科掌門人方卓,然后,他發現自己心里還是有些患得患失的。
    易科明顯是自己回國的最好選擇。
    “張博士,歡迎歡迎?!狈阶吭谵k公室里笑容滿面的同這位微軟資深副總裁握手,因為張亞勤負責的亞太工作,這種見面倒是不費事。
    “一直很期望和方總聊聊,總是錯過機會?!睆垇喦谛Φ?,“今天總算見到方總了?!?br/>     方卓倒茶:“以后見面機會會很多的,張博士,實不相瞞,我平時和陸總就會有不少商業上的交流探討,他很推崇你,公司里也有不少以前在微軟研究院的,我們云計算的王堅博士也對你的評價很高?!?br/>     王堅之前也在微軟研究院,他來到易科組建云計算團隊,同樣帶著自己熟悉的一批人。
    雖然是陸奇推薦,但方卓自不能憑他一番話就確定位置,也實打實的問了一圈人,大家的評價普遍不錯。
    正如陸奇所說,易科的云業務開拓需要一個既懂技術又懂管理的人,甚至于,易科的決策層也需要這樣一個角色。
    當年方卓和虞紅在申城邀請了許柯登成為易科的首位產品經理,他也確實為公司貢獻很多,但是隨著研發深度和廣度的鋪開,不得不承認,他是有些力有不逮。
    如今的許柯登是易科董事會的一員,大半時間在硅谷,主要是進行研發側的維系,包括他自己也多次聊過需要物色一位能力更加出眾的CTO。
    如果張亞勤能夠把工作做起來,他就會是CTO的備選。
    “王博士向來是個意志很頑強的人,如果不是這樣,他在易科也沒法把云計算做到現在這樣的程度。”張亞勤有些感慨。
    “我們在云計算上投入了很多努力,但是和亞馬遜、微軟還有些……不避諱的說,還有些差距?!狈阶恳昧苏莵碜酝鯃越诘脑u價。
    易科在國內是率先起步的,但是亞馬遜更早,微軟的技術研發和團隊也足夠強勁,去年一整年,微軟云正試圖對亞馬遜發起挑戰。
    “國內市場很大,易科更是選擇了進軍歐洲的方向,這個策略很有戰略意義?!睆垇喦诮o予稱贊,又說道,“但是,等到美國的市場穩固,不管亞馬遜還是微軟都會接著爭奪歐洲市場,易科免不了要短兵相接,為了未來的競爭,易科不光是要自己投入,也得培育國內的相關人才?!?br/>     方卓覺得這張博士不愧是微軟里搞技術孵化和人才培養的,這都有慣性了。
    他保留了自己一定的觀點,人才培養肯定沒有錯,但是第一面就聊這個,嗯,這會也不光是寒暄,還是有互相看看的性質的,公司高層有時候需要明晰戰略重點。
    方卓對大公司的人才不是很迷信,從外面招人除了開拓性質的也得考慮是否適合易科。
    他笑著又聊了幾句,說道:“易科現在有兩個方向都比較缺人,一個是咱們說的云業務在歐洲的開拓,一個是我們在人工智能方面的研發,張博士如果過來,你更屬意哪一個?”
    兩個方向都需要既懂技術又懂管理的人才。
    張亞勤沉吟片刻,說道:“方總,我兩個都想要,不行嗎?”
    方卓一愣,哈哈大笑,起身道:“行,也不是不行,但是,這得大家聊聊,咱們到會議室,王堅博士、吳恩達教授、許柯登許總,還有戚赫戚總,他們都在等著一睹張博士的風采?!?br/>     這是代表云業務的王堅、人工智能的吳恩達、易科研發體系的許柯登以及市場向的戚赫,他們會在和張亞勤探討過后再單獨的給出意見。
    張亞勤認真的點了點頭,知道是要搞群面了,從這個陣容來看,易科也很重視自己,申城研發中心和硅谷研發中心都來了重磅選手。
    他在方總的帶領下到了會議室,見到認識和聽過名頭的四位易科高層。
    方卓一一介紹又笑聊幾句,忽然接到了中間人的電話。
    他沖張博士比了個口型,然后到門口接通陸奇的致電。
    “方總,怎么樣?”陸奇上來就問結果。
    “陸總,你比張博士還急,但你是不是算錯時間了,張博士剛聊沒一會?!狈阶坑悬c哭笑不得。
    陸奇說道:“我是對張博士有些不舍?!?br/>     “嗯嗯,前幾天不是你親手給我打的電話嗎?”方卓這么說了一句,又快速的說道,“陸總,易科對人才是極其歡迎的,伱在微軟如果不開心,不如也來我們這試試?!?br/>     “先是一個資深副總裁,然后又是一個執行副總裁,那別人得怎么說我?”陸奇笑道。
    方卓不以為然的說道:“那有什么大不了,咱們只需問心無愧,別人怎么說都隨他?!?br/>     陸奇想著手里的Bing,想著鮑爾默的看重,想著這次幫張亞勤的牽頭,幽幽嘆道:“倘若我問心有愧呢?”
    方卓一時呆住,有愧,有愧是一種什么感覺吖?

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