在百城娛樂公司的辦公室內(nèi)。
    張晨的話說得雖然很輕巧，但是作為創(chuàng)立了數(shù)家公司的董事長(zhǎng)，他的目光何其老辣。
    不管是歐陽還是凌桂榮，聽到這句話后，臉上的神色雖然微微有些異動(dòng)，但是并沒有什么明顯的動(dòng)容。
    單就這份心性。
    兩人已經(jīng)足夠擔(dān)當(dāng)?shù)闷鸶蟮呢?zé)任了。
    創(chuàng)業(yè)容易守業(yè)無比艱難。
    作為一個(gè)企業(yè)家，張晨的目光看得更遠(yuǎn)一些，也不僅僅是止步于當(dāng)前，他所謀劃的是公司未來的發(fā)展。
    而人才。
    正是一個(gè)公司發(fā)展的不竭動(dòng)力。
    無論是凌桂榮還是歐陽，在自身的能力方面都不遜色于職場(chǎng)的精英，他們所欠缺的只是與年齡相對(duì)的歷練。
    姜還是老的辣，人才同樣如此，年輕人有年輕人的活力和膽略，但是年輕人也往往意味著經(jīng)歷的欠缺。
    這一次之所以將歐陽調(diào)入集團(tuán)的高層，便是為了讓他在更高的層次上歷練。
    歐陽是百城集團(tuán)內(nèi)部培養(yǎng)的高級(jí)管理人才，歷任過餐廳的經(jīng)理人，酒店分部的人力總監(jiān)和市場(chǎng)總監(jiān)，繼而負(fù)責(zé)百城娛樂公司的組建和日常經(jīng)營(yíng)事務(wù)的主持工作。
    吸引他進(jìn)入百城集團(tuán)的高層，走的是集團(tuán)內(nèi)部的晉升通道，相對(duì)于歐陽來說，凌桂榮更加專注一些，他的視野和閱歷讓他更適合于在娛樂圈執(zhí)掌公司的發(fā)展大權(quán)。
    “董事長(zhǎng)。我怕我勝任不了更高的職務(wù)，但是我希望我能夠得到更好的鍛煉機(jī)會(huì)！”
    “呵呵！”
    笑了笑張晨便沒有說的更多。
    “凌副總。如果我讓你執(zhí)掌百城娛樂公司的話，你有多大的把握能夠讓公司在未來取得更好的發(fā)展成就。”
    這句話無疑就是對(duì)凌桂榮進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)的面試了。
    對(duì)這位跟自己共事不過半年的搭檔，歐陽也有著極高的認(rèn)可，無論是在市場(chǎng)走向的把握上，還是在對(duì)公司管理上，凌桂榮都有著非同凡響的能力。
    相較于其他人而言。
    在工作中。歐陽更多的是代表白湖灣系公司內(nèi)部的人群。在他身上，從調(diào)任百度娛樂公司開始，身上便深深地打下了白湖灣的烙印。
    這個(gè)特點(diǎn)在白湖灣一系的企業(yè)中，包括白湖灣集團(tuán)，微星科技集團(tuán)，白鶴集團(tuán)，以及金蘭花集團(tuán)和百城集團(tuán)中，其實(shí)都較為普遍。
    當(dāng)初無論是百城集團(tuán)還是白鶴集團(tuán)，其實(shí)都有很多人是從白湖灣集團(tuán)內(nèi)部調(diào)任出來的。
    例如現(xiàn)任的百城集團(tuán)總裁。便是當(dāng)初白湖灣集團(tuán)的執(zhí)行總裁，白湖灣集團(tuán)的副總王波，中間便在百城集團(tuán)擔(dān)任過職務(wù)。
    而在白鶴集團(tuán)中，那就更加普遍了。
    而且。這些企業(yè)都有一個(gè)尤為特別的共通之處，那就是無一例外地，都按照白湖灣集團(tuán)的構(gòu)建模式建立了總裁助理辦公室和企業(yè)機(jī)構(gòu)。
    吸收凌桂榮進(jìn)入百城集團(tuán)旗下，歐陽心里其實(shí)是有著比較的，即使這個(gè)小自己將近一輪的年輕人極為張晨所看重。
    “多大的把握我不敢講，市場(chǎng)是一個(gè)快速變化的東西，沒有人能夠預(yù)測(cè)到市場(chǎng)將會(huì)有多少的機(jī)會(huì)。但是市場(chǎng)的走向是可以預(yù)見的。”
    稍稍沉思了片刻，凌桂榮才開口。
    “將來的娛樂市場(chǎng)，毫無疑問將會(huì)在這幾個(gè)方面獲得極大的突破。
    隨著國(guó)外娛樂和文化產(chǎn)品的入侵，國(guó)內(nèi)的同類產(chǎn)品逐漸式微，但是應(yīng)該看到，隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)水平以及科技水平尤其是以微星科技集團(tuán)為代表的互聯(lián)網(wǎng)和電子計(jì)算機(jī)企業(yè)的的極快發(fā)展。
    在不遠(yuǎn)的將來，我國(guó)的文化和娛樂產(chǎn)業(yè)無疑將更互聯(lián)網(wǎng)取得極大的關(guān)聯(lián)，這是其一。
    第二，在影視娛樂方面，我最看好未來中國(guó)的電影市場(chǎng)，不管是影視票房還是屏幕的數(shù)量，未來十年內(nèi)都會(huì)得到一個(gè)跨越式的發(fā)展，經(jīng)濟(jì)發(fā)展先行一步，隨著經(jīng)濟(jì)水平的提升，文化產(chǎn)業(yè)和娛樂消費(fèi)同樣會(huì)盡力一個(gè)跨越式的發(fā)展。
    所以，至少在這兩個(gè)方面，如果我執(zhí)掌百城娛樂，我自信，在將來的國(guó)內(nèi)甚至世界電影和互聯(lián)網(wǎng)文化產(chǎn)業(yè)市場(chǎng)上，百城娛樂必將有一席之地。”
    擲地有聲。
    又有力量。
    這是一個(gè)極具自信和才華的男子。
    張晨在心里暗自做出了這樣的判斷，04年即將到來，沒有人會(huì)預(yù)知到十年后中國(guó)的文化和娛樂市場(chǎng)。
    但是張晨是清楚的，凌桂榮的判斷并沒有錯(cuò)，至少在前瞻性上已經(jīng)站在了制高點(diǎn)上。
    在幾人身邊。
    公司的那個(gè)年輕的助理臉上微微露出了一絲極為震動(dòng)的神色。
    事實(shí)上，他現(xiàn)在極為興奮，因?yàn)槟軌蛴H身參與這樣一場(chǎng)目前國(guó)內(nèi)最頂尖的職場(chǎng)拷問，對(duì)他來說無疑是極為寶貴的經(jīng)驗(yàn)。
    作為目前蜚聲世界的著名企業(yè)家和年輕總裁，張晨無疑有著遠(yuǎn)超媒體所認(rèn)知的魅力和魄力。
    就在剛才的那一瞬，他甚至有些驚懼張晨的目光。
    當(dāng)然，即使是比擬于面前的歐陽和凌桂榮，他也有著極大的差距，一直到若干年后。
    當(dāng)他第一次走向企業(yè)最巔峰層次管理職位的時(shí)候，他仍舊在自己的著作中回憶起了當(dāng)初所經(jīng)歷的這一幕。
    “在我看來，無論是張晨董事長(zhǎng)，還是凌總和歐陽總裁，都是世界上最頂尖的職業(yè)管理者，這樣一次簡(jiǎn)單的職場(chǎng)拷問，對(duì)我來說，是第一次也是最重要的一次職場(chǎng)自省。
    毫無疑問，正是這樣一場(chǎng)拷問，才讓我真正步入了管理圈中成為一個(gè)有潛力和資格入門的新手。
    你們沒有看錯(cuò)，的確是新手，因?yàn)橹两駷橹梗胰匀徊粔蛸Y格去說我已經(jīng)達(dá)到了張總他們所表現(xiàn)出來的那個(gè)層次。”
    “哈哈哈！凌副總還是一如既往地自信。”
    “我剛剛看了一下公司的資料，就目前的情況來看，我總結(jié)了一下，先存的問題有這樣三個(gè)，你們看看我總結(jié)的有沒有道理。
    第一個(gè)，缺少主要的市場(chǎng)方向。百城娛樂公司整合了中天娛樂和瀚海影視兩個(gè)公司的資源，但是切割了大量的附加產(chǎn)業(yè)，不錯(cuò)，我們是不需要通過那些邊緣化的產(chǎn)業(yè)來維持企業(yè)運(yùn)轉(zhuǎn)。
    但是至少目前為止，我并沒有看到一個(gè)清晰的發(fā)展方向，我希望下一步有所改觀。
    第二，管理十分混雜。包括藝人的管理，簽約職工的管理，名目很多，部門很多，但是你們想過沒有，這缺乏一個(gè)最基礎(chǔ)的問題，那就是秩序，一個(gè)具備發(fā)展?jié)摿褪袌?chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的企業(yè)。
    首先一條就是管理要高效合理，我理解你們，公司初創(chuàng)，業(yè)務(wù)繁多，但是這絕對(duì)不是管理散漫的理由，我希望這個(gè)現(xiàn)狀馬上得到改善。
    我馬上要跟集團(tuán)的韓副總裁談一些事情，你們先出去吧，今天晚上我在百城會(huì)議大酒店宴請(qǐng)你們，7點(diǎn)鐘準(zhǔn)時(shí)到場(chǎng)，可別忘了。”
    說完張晨笑了笑。
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