第536章  義父在上
    10月12日，人報發(fā)表社論《這樣的合資企業(yè)值得學習》。
    文章中公開表揚特區(qū)華電工廠對職工的優(yōu)待，雖然行文很短，只有寥寥三百字，也沒有具體闡述如何優(yōu)待，但是無疑釋放出了一個支持的信號。
    華人電子，這家港資背景的企業(yè)，初次在內地揚名。
    10月13日，特區(qū)的幾份報刊上，再無對華電不利的消息。
    同日，上午八點多，華電剛上班不久，特區(qū)運輸公司的負責人，親自找過來。
    少傾，采購經理陳錚一路蹦跳，興高采烈奔到總經理辦公室。
    “李總，運輸公司的大隊長剛才來過，客氣的很，又是發(fā)煙又是道歉，說以后我們再要租車，不用親自跑，一通電話立馬安排。”
    李建昆咕嚕一口茶，擰上杯蓋，“至于這么興奮嗎？”
    “娘的，忒現(xiàn)實了！”
    陳錚倒不是興奮，而是感覺賊爽，就是那種啪啪打臉的爽。上回對我愛答不理，這回他差點打算讓對方高攀不起，不過考慮到廠里的大局，還是忍了。
    晌午時分，李建昆也體驗到一回現(xiàn)實。
    一輛上海牌小轎車，兩輛吉普212，組成車隊來到華電工廠。提前沒有任何消息，過來幾位大佬，其中就有發(fā)展委的鐘主任，但他站不進C位。
    這陣容，李建昆當然得親自出面。
    領著大佬們，在廠區(qū)內四處參觀。
    “嗯，廠里干凈整潔，李經理管理工廠很有一套啊。”
    “職工的精神氣兒很足，這顯然跟優(yōu)厚的待遇脫不開關系。”
    “像華電這樣的愛國港企，很值得特區(qū)其他企業(yè)學習呀，我們應該當成典型來豎立！”
    大佬們身后，戴眼鏡的文書捧著筆記本，唰唰速記。
    處于C位的大佬，親切和藹地望向李建昆，“廠子在經營方面，有遇到什么困難嗎？”
    李建昆的眼神落在鐘主任身上。
    鐘主任：“！！！”
    干嘛要看我？
    “謝謝領導關心，暫時沒有。”李建昆尋思參這家伙一本，也沒什么大用，自己還會惹一身腥。
    臨行時，鐘主任熱情和李建昆握手道別，直夸他是好同志。
    半下午，有人過來裝逼邀功。
    “怎么樣昆子，承不承認你哥牛？”
    辦公室里，強哥大步走到桌臺后面，伸手去拽，“起開，起開。”
    趕走李建昆后，一屁股坐在真皮老板椅上，罵罵咧咧一句“狗幾把真會享受，”遂手叩桌面，“沒點眼力見，茶呢？”
    李建昆拎起自己的玻璃茶杯，往過一扽。
    “你看你這個人，哥可沒少費力氣，內部突圍不成，只能從外部千里借勢，這都換不來一個好態(tài)度？”
    李建昆用小拇指掏著耳朵，搖頭晃腦。
    強哥委實口干舌燥，在龍崗待一上午，一溜煙從那邊奔過來的，試探性道：“義父？”
    李建昆立馬行動，翻出上好的雨前龍井，整包扔進他懷里，搪瓷缸和暖水瓶送到他手邊。
    強哥：“……”
    如此見效？
    胡自強自顧自泡好一杯茶，低頭嗅去，嗯，噴香！一輩子沒喝過這么好的茶葉。
    “那啥，義父，還有件事想與你相商。”
    “我兒但說無妨。”
    “艸！你不能雙向占我便宜啊！”
    “成吧，但說無妨。”
    強哥起身，湊到他跟前，嬉皮笑臉道：“借點錢。”
    李建昆詫異瞪眼，“強子，你墮落了呀，幫了義父一點忙，還真敢邀功請賞啊？”
    “我都說借了。”
    “有借無還唄。”
    “瞧不起人？”胡處長吹胡須瞪眼，然而并沒有胡須。
    李建昆巴掌一伸，“來，把以前蹭走的先還來。”
    <div  class="contentadv">        這丫在燕園時，沒少問他蹭錢，今兒五塊，明兒十塊的。
    胡處長頓時慫了，訕訕一笑，“那…那是蹭，它跟借的不一樣。”
    李建昆收回巴掌，坐回老板椅上，“借錢干啥，你工資呢？”
    “攢著呀，太少了，不頂用。”
    強哥娓娓道來，原來是特區(qū)給分配的房子下來了，這不尋思湊著年底拾掇一下，通好水電，弄個簡裝，添點家具么？他父母的戶口轉檔已經辦下來，過年回家，打算年后帶二老一起過來。
    “不早說。”
    李建昆矮身扯開一張抽屜，從里頭薅出兩沓大團結遞過去，“夠不？”
    強哥一對大眼泡水光閃閃。
    李建昆又從抽屜里摸出一沓，一塊塞進他手里，“什么簡裝，裝好點！家具事兒配齊，弄臺電視機，不夠再跟我說。”
    強哥正色道，“這錢太多了，我可能一時半會還不上。”
    “這筆不用，我孝敬叔叔阿姨的。”
    “義父在上！”強哥高呼。
    李建昆瞅瞅他，又掃一眼腳下。
    “想得美。”強哥賤兮兮一笑，揣上錢哧溜跑路。
    李建昆托著腮幫子想，他那些屬下知道他這個德性不？
    “昆子！”不承想，強哥又殺回來，帶死房門，“我想了想，還是得打張欠條，萬一人家看我房子捯飭得這么好，懷疑巨額財產來歷不明，又沒個憑證，百口莫辯。”
    哎呦喂！
    成長了呀。
    “不過你拿著借條，可不準問我要。”
    李建昆：“……”
    “義父！”
    “成成成。”
    10月15日。
    上埠工業(yè)區(qū)持續(xù)半月的用工糾紛，期間大小罷工十幾次，總算有了結果。
    各電子廠統(tǒng)一用工時長，將原來的十二小時工作制，調整為八小時。其他時間算加班。
    僅此。
    不過這個細小的讓步，已經讓女工們歡天喜地，情緒得到控制。
    趁著這檔口，華力士電子廠，把這次蔓延整個工業(yè)區(qū)罷工潮的核心發(fā)起人，桑冬琴，“請”出了工廠。
    “什么請啊，說得好聽，還找一堆冠冕堂皇的由頭，其實就是開除。”
    陳亞軍氣喘吁吁戳在辦公室，左右他也沒什么專職事務，最近工業(yè)區(qū)里到處在鬧騰，他沒事便跑去看熱鬧，剛從外面回來，向李建昆反應此事。
    表情很是不爽。
    明顯在為桑冬琴不忿。
    該說不說，陳亞軍原本算不上什么熱心腸的人。由此可以看出，跟著“跟著好人學好人，跟著燕子學飛行”這句民諺的真諦。
    一個核心人物，其行為，對身邊其他人能夠產生深遠影響。
    李建昆看不出喜怒問：“你想把桑冬琴收進我們廠？”
    “不行嗎？這姑娘很有能力呀，一個人帶起這么大動靜，我自愧不如。”
    李建昆手指敲擊桌面，目露沉思。
    陳亞軍不解道：“昆哥，你懟天懟地都不怕，還怕收一個桑冬琴進廠？”
    李建昆沒好氣瞥他一眼，拙劣的激將法。
    這兩件事性質完全不同，一個屬于間接給其他廠施壓，一個是主動交惡。并非怕的問題，他思索的是收桑冬琴進華電，不是最優(yōu)解。
    “你先找到她吧。”
    陳亞軍喜上眉梢，用力點頭，“誒！”