100個人來的時候，大部分人就跟認識似的，三言兩語就熟絡了起來，然后談笑風生的往筆試會場里面走，路上遇到西南娛樂的人都會打招呼，不管是這次筆試的監考人員還是普通職員，都會打招呼。
    “辛苦了啊。”
    “換老總了，你們這下可享福了。”
    “真羨慕，也不知道能不能跟你們做同事。”
    遇到坐在考場最前面的人事部總管更是熱情，嘴角都快咧到耳朵上了。
    “林先生好，林先生辛苦了啊，這么大熱天還得主持這個筆試。”
    “是的啊，林先生得多注意自己身體才是，身體是革命的本錢，只有一個高素質的體格才能為虞總好好效力50年啊，再虞總手底下發光發熱。”
    “是的，你這話說的就很到位，我看這口吻，難道是超話里面的兄弟？”
    “欸欸欸，對。”
    “好兄弟加油啊，晉級第二輪不容易，我看超話里面好多人都說被刷掉了。”
    “是的，虞總盤下個西南娛樂還是不夠，最好還是新買一棟樓好，那樣招工量大QAQ”
    “就是說啊，不行，我得好好為虞總奮斗，讓兄弟們都過上這種好日子。”
    “對對，好兄弟你筆試加油。”
    “你也是！”
    ……
    由于這次招聘是從幾千個投簡歷的人當中擇優挑選100個晉級第二輪，參加筆試、面試的，所以這100個人在這個行業當中都有一定的過人之處，不是閱歷豐富就是高學歷。
    而#虞總今天買樓擴招了嗎超話里面多的就是這種人才。
    就導致十個里面有七個都是來自超話里面的人。M.
    ……
    “誒，你倆也是超話里面的兄弟嗎？”
    “對的，你也是？”
    “這不巧了嗎？”
    ……
    人事部總管：？
    不是。
    你們知不知道你們是競爭關系??？還得刷掉50個的。
    這他媽其樂融融的氣氛是哪來的？
    人事部總管心里詫異著，總覺得他們嘴里說出來的話，沒經歷個十天半個月的洗腦，都沒這個效果。
    離譜，真他媽離譜。
    熱情的人絡繹不絕，看著墻上的鐘，時間差不多后，就關上了筆試考場的門。
    人事部總管給底下坐著的應聘者每人發了一份4k的問卷。
    “好了，大家拿到這份問卷后就可以開始分析問題作答了，時長一個半小時，十點半我準時收。”
    “請大家自覺遵守紀律。”
    ……
    墻上的掛鐘滴答滴答滴答，太陽升起落下，升起、落下。
    虞聽跟節目組那邊給了明確答復，說自己能參加第三期的錄制后，未來幾天忙完了公司里的事情之后，就趕赴節目錄制的第三個地方了。
    到達目的地之后，跟前面幾期一樣，先是介紹地方特色，然后就是挑選民宿，等到虞聽和陸南琛抵達民俗，稍作一番收拾后，吃完午飯就收到了節目組的一條短信，將于下午兩點開展第三期第一項活動。
    在市中心的一處大商場內進行，要求嘉賓兩點抵達目的地，然后講述游戲規則。