問題出現(xiàn)在一次列行會議上。

艾登接管李氏以后，不敢說殫精竭慮，但也用心去做好每一件事。

對公司現(xiàn)有管理層的資料，更是背的滾瓜爛熟。

不僅如此，幾乎每一位副主管級別以上的高管，他都有單獨(dú)會面。

時間上有長有短，長的15分鐘，短的幾分鐘，或只是坐下寒暄兩句就結(jié)束了。

但這段時間已經(jīng)足夠艾登做出判斷。

他認(rèn)為目前集團(tuán)內(nèi)部，特別是李氏銀行控股內(nèi)的管理架構(gòu)過于臃腫。

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