，冒牌干部 ！
    宋靜聰是老縣長，他發話的分量，還是很重的。
    潘家場被他這么一批評，忍不住臉紅了一片，平時確實頤指氣使慣了。
    以前在義州縣，宋靜聰的威望還是頗高的，現在雖然到了市里，他的話，還是很好使的，潘家場急忙放低態度和現場“鬧事的一家”，對話。
    在楊子軒等市領導的現場監督下，很快就搞清楚問題了。
    “鬧事職工的一家”，父親叫王春，躺在擔架上的兒子叫王亞勇，還有一個老母田翠萍。
    去年年底，本來在博達電器工作的王春，被工廠辭退，原因是他年紀比較大。
    博達電器是80年代中期，在豐和鎮發展起來的一個企業。
    在80年代中后期異軍突起，快速發展，成為豐和鎮鄉鎮企業的金字招牌。
    豐和鎮也因為博達電器的出sè表現，被省委和媒體譽為當時“鄉鎮企業，集體企業，聯產企業，個體企業”四輪驅動模式的典范。
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    這座模仿跟隨洋河鎮發展的鎮子，也因此，一夜在義州縣成名。
    但是這幾年，國家層面上，對鄉鎮企業的政策經常變動，市場環境惡化，導致去年年底到今年，廠子都沒有太多的活兒。
    王春去年就被工廠諸多刁難，最后因為大齡被工廠辭退，王春也就失去了和妻子一個廠子里面工作的機會，之后只能到鎮上另外一個化肥廠做搬運工，雖然已經快五十歲的他，身子骨不如年輕人，但是在化肥廠里面，他還是很拼命的工作。
    即便如此，今年上半年，全國經濟呈現不同程度的衰退，他在化肥廠也沒能夠待上多久，就被辭退，他這種臨時工，辭退，要比一般的正式員工更加容易，不像他之前在博達電器是老員工，要辭退，當時的領導層也花費了一些心思。
    被裁員的日子，是他家里最困難的日子，妻子，兒子，還有一個讀書女兒吃飯都是個問題，過了一個艱難的春節之后，王春和妻子商量：回老家。
    王春老家也在豐和鎮，只是比較偏僻的村子而已。
    但是妻子田翠萍阻止了他的想法：回去能干什么呢？田地里面也沒農活。
    于是王春又在鎮上堅持了起一陣子，被辭退之后，他沒地方住，被從集體宿舍中趕出來，只能租用鎮上別的住地，一家人都擠在不到二十平方米的房子上。
    堅持了兩個月之后，王春四月份，果然在鎮上找到一份保安的工作，每天工作超過十二小時，如果被發現打瞌睡，還要被扣工資。
    即便如此，他也很滿足了，覺得保安工作可以做長久，上夜班，白天，還可以到附近的建筑工地，去打打零工，一家人還撐得下去，……
    如果他兒子王亞勇不出事，這家人咬著牙齒也會熬下去。
    王亞勇也是在博達電器工作，幸運的是，他沒被辭退，作為博達電器的年輕，他什么活兒，都干，在廠子里面，備料組裝，搬運，包裝，總之哪個崗位缺人他就去哪里。
    前段時間，車間的溫度很高，廣陵夏天靠近金京這個黃江沿岸的大火爐，也很熱，在車間里面穿短袖還出汗，更讓很多新工人都難以忍受。
    不過王亞勇很懂事，也很滿足這種工作，希望每天都有加不完的班。
    五月份，一個下午，被博達電器的一個部門主管打招呼去搞搬運的王亞勇，在經過車chuáng的時候，被旋轉的銑刀打中手臂，整條手臂，差點被卸了下來……
    勞動法在七月份后才頒布，楊子軒當時還拿勞動法的頒布，為廣陵的外出務工隊伍“**”。
    王亞勇受傷的時候，勞動法還在醞釀中，在王亞勇的傷情是否屬于“工傷”認定的問題，博達電器，一再推諉。
    開始，博達電器堅決認定王亞勇的傷情是“工傷”，也墊付了王亞勇早期的醫療費用，但是沒有按照正常的規定，承擔一定的伙食補助，護理費用，正常工資也不發放。王春家里驟然少了一個勞動力，還需要田翠萍停職在家護理他，一家人日子過得更加艱難。
    期間，王春和田翠萍都找過博達電器的領導，希望獲得更加完整的補助，誰知道此時的博達電器領導此時卻反口說王亞勇的傷情不屬于“工傷”。
    不僅僅不能提供相應的伙食補助，護理費用和正常工資，還要停止對王亞勇進一步的醫療費用報銷，并且單方面辭退王亞勇，不再承擔任何責任。
    在企業出具的決定上面寫明：王亞勇的傷，是因為王亞勇違反公司的相關安全規定，才導致王亞勇的自己的受傷。
    所以說，王亞勇的傷情，不僅僅不能算是工傷，還因為他違反企業的安全規定，sī自到危險區活動，造成了惡劣影響，企業黨委和企業工委一致同意辭退王亞勇……
    這樣一個決定，一下子就把王亞勇一家給逼上了絕路。
    首先王亞勇這樣的傷情，還要繼續用藥，對于這樣一個本來就十分困難的家庭，是一個極大的問題，家里那點積蓄都要花光，其次王亞勇還失業了，這就意味這個家庭，再也不可能有一個固定穩定的收入，對于這個家庭也是一個巨大的打擊。
    走投無路之下，王亞勇一家也只能走上艱難**的道路……
    走到鎮政府門口被驅逐，走到博達電器門口也被保安驅趕，最后被迫無奈，只能走上街頭來**，希望能夠吸引更多路人注意，希望能夠引起媒體關注，或者上級領導關注，使得問題得到解決……
    在九十年代初期的經濟陣痛中，大批下崗家庭，類似王春這種艱難家庭，楊子軒嘆了口氣，這種問題，是整個社會轉型時期的困難，這樣的家庭，在這個時間并不少見……
    這個王春家也算是幸運，他們希望引起高層領導關注，最終還是達到目的了……
    但是更多的家庭，不是楊子軒能夠下來發現的，他們的問題，最終釀成了一個個家庭悲劇……
    想到這里，楊子軒不由得深呼一口氣，心情沉重起來。！。