“不管怎么說，古雷爾確實是我們現在最了解的一家了，甚至……”
    黃峰說到這里，嘴里更是揚起了笑容：
    “可能我現在比阿米爾還要更了解他的公司。”
    根據他們調查的消息，阿米爾是坎伯蘭新派去空降執掌古雷爾工廠的人，原來和加工廠業務并無關系。
    顯然，坎伯蘭現在并不指望接替阿杜卜的人能把工廠管理的多好，他現在更多的需求在于有個人能幫他把工廠依然牢牢掌控在自己手上，以應對之后長老會的考察。
    當然，他多半不能如愿。
    因為按照幾人的推測，這個阿米爾真正的后臺應該是斯特，否則如果這么輕易讓坎伯蘭繼續控制古雷爾，那么斯特之前處心積慮趕走阿杜卜的事情不就白做了。
    一個能夠在庫爾德擁有這么大權勢的人不可能是個傻子。
    古雷爾在庫爾德所有工廠里有著特殊的位置，不僅是在產能方面的一騎絕塵，更多是在影響力上。
    某種角度上，可以說古雷爾就是庫爾德所有加工工廠里的黃埔軍校。
    幾乎庫爾德所有加工廠的高層在職業生涯初期都是在古雷爾度過的。
    也正因如此，斯特才會那么重視古雷爾，甚至不惜使用計謀趕走阿杜卜這樣一個族中老人。
    但同樣的，古雷爾加工廠也正是因為在族內工廠群的特殊地位，它內部權力復雜度和業務復雜度也遠遠超乎一個正常工廠應有的情況。
    它的新任總經理阿米爾本身就沒有在工廠管理的經驗，上任時間還不長，又是在古雷爾這么一個很復雜的環境里，短短時間能夠搞清楚工廠概況就已經很不足了，說是掌控就強人所難了。
    而已經實質上成為李晉等人內應顧問的阿杜卜就不一樣了。
    他在古雷爾二十多年了，可以說對古雷爾的每個細節就好像對自己的身體一樣熟悉。
    在他的指路下，黃峰就像開了個掛一樣將古雷爾了解個通透，雖然這些了解更多是理論，但也足夠他在后面的談判上，起碼是在信息層面，可以碾壓阿米爾了。
    “你現在確實在信息情報層面上比阿米爾更有優勢了，后面的談判你得記得多給他制造問題，不要被他牽著走。”
    “還有另一個工廠，雖然在影響力上遠遠不如古雷爾，你也得多注意點，不要到時候搞定了古雷爾，到時候在那邊翻了船。”
    李宋詞雖然已經認可黃峰的選擇，但還是忍不住耳提面命。
    她這段時間除了幫助黃峰學習如何背調企業外，也一直在有意無意培養黃峰談判的能力。
    從李晉叫黃峰來伊國起，她就知道黃峰有一天會有用到這些的時候。
    她現在對李晉的事比自己的事還上心，因此也會不遺余力的參與到黃峰的成長。
    黃峰聽著李宋詞的絮絮叨叨，沒有如往常一樣不耐煩，而是耐心的聽著她的提點，不住做些筆記。
    他很清楚這次談判的重要性，但是他的重點倒不是對自己在李晉面前形象方面的影響。
    他更在意的是其他地方。