王曉蘭收到電郵的同時，另一份封電郵從默生研究所發(fā)出，傳到了萬里之外的默哀國海蛇生物科技總部。
    安德魯閱讀完電郵的內(nèi)容，有點苦惱的皺起了眉頭，然后又忍不住嘆了一口氣。
    好一會兒后，他站起來，整理一下自己的儀容，讓自己看起來還是一如既往的自信，這才朝著實驗所的方向走去。
    “奧斯丁，我的伙計，今天過得怎么樣？”
    走進實驗室，安德魯吹了個口哨，說了句俏皮話，這是他對奧斯丁慣用的打開方式。
    這時候，奧斯丁穿著一身白色的實驗大褂，正埋頭在某臺檢測儀前觀察著數(shù)據(jù)。
    他對安德魯?shù)牟徽堊詠碓缫巡灰詾橐猓犚娐曇艉箢^也沒抬一下，也不說話，繼續(xù)做著他的事情。
    安德魯對奧斯丁的反應(yīng)也沒任何不高興，笑嘻嘻的在奧斯丁實驗桌前找了個位置坐下，然后好奇的看著奧斯丁，看他在做什么。
    奧斯丁繼續(xù)干活，就像不知道安德魯已經(jīng)進來了一樣。
    實驗室里的其他人也一樣，他們都專心致志的專注于自己手頭的工作，完全不理會剛剛從外面進來的公司總裁。
    安德魯知道，這就是奧斯丁對實驗室的管理風格。
    他需要讓實驗室里的每一個成員，都百分之百的專注在自己的工作上，容不得一點出錯。
    平時其他東西怎么樣他不會管，可是如果實驗室里的人在哪怕一個不起眼的數(shù)據(jù)上出現(xiàn)錯誤，他就會大發(fā)雷霆，甚至將人辭退，毫不留情。
    面對這么一個對工作較真的上司，實驗室里的人早就養(yǎng)成了“專注認真”的好習慣。
    嗯，無視公司總裁只是順帶的，因為公司總裁沒有權(quán)利辭退他們。
    說實在，安德魯對奧斯丁在實驗室里搞的這一套，其實并不感冒。
    不過他很清楚，只有奧斯丁和奧斯丁的實驗室，才會讓公司在科技領(lǐng)域獲得那么多的領(lǐng)先優(yōu)勢，所以為了公司的大局，他對奧斯丁的自行其是一直放任著，沒有任何意見。
    就像眼下這樣，他雖然有事想要和奧斯丁說，可也會等著奧斯丁把手上的工作完成。
    過了將近半個小時——
    身為公司總裁的安德魯，他的時間原本是寶貴到分秒的，可他還是沒有任何不耐煩，安靜的等了半個小時。
    奧斯丁終于完成手上的工作，輕吁一口氣后，抬頭看向安德魯：“有事嗎？”
    安德魯指了指奧斯丁放在桌面上的平板，從夏國傳來一份電郵，我已經(jīng)發(fā)給你了，你看一下。
    奧斯丁聽見是夏國來的電郵，忍不住眉頭一揚，動作很快的就把平板拿了起來，點開電郵查看。
    過了一會兒，他皺了皺眉：“怎么會這樣？他們都挖了一些什么人，怎么會什么有用的東西都沒有？”
    安德魯搖了搖頭，兩手一攤：“我也不知道究竟是怎么了，不過看起來事情并沒有我們想象中的容易，伙計，我只能很抱歉的和你說一句，我們的計劃失敗了。”
    奧斯丁問道：“不能繼續(xù)再挖人嗎？花了那么長的時間，只從那個牧雅研究院挖了這樣的人，這些夏國人做事情也太無能了吧？”
    安德魯苦笑了一下：“伙計，我們雇傭的已經(jīng)是最好的夏國獵頭公司了，他們把一整個課題組都挖出來，也算有點成績了。”
    安德魯其實還有一句潛臺詞沒說，想要短時間內(nèi)把人家公司的技術(shù)秘密挖出來，真的并不容易。
    為了這一次挖的這一個課題組，他們海蛇生物科技可是花了將近兩個億的夏國幣，代價很大。
    奧斯丁是一個只管技術(shù)的科研人員，不當家也不問代價，他要的只是結(jié)果，所以又說：“還有沒有什么辦法？唔，繼續(xù)挖人，不論如何一定要把我們需要的東西拿到手。”
    安德魯聞言忍不住皺了皺眉，用商量的口氣對奧斯丁說：“伙計，這件事情需要時間，你著急也沒用，我實在沒辦法短時間內(nèi)那家夏國公司的技術(shù)弄到手……我覺得，要不我們先把這件事情放一放，遲點再說，怎么樣？”
    這一段時間，奧斯丁一直執(zhí)拗的專注在“不死藥”的研究中，其他的一切項目都放下了。
    這讓安德魯心急如焚，卻也束手無策。
    他一邊努力的配合奧斯丁，想辦法去從那家牧雅研究院把技術(shù)弄出來，另一邊又不得不找機會勸說奧斯丁暫時放棄“不死藥”的研發(fā)。
    說真的，安德魯真覺得自己這個公司總裁當?shù)煤茈y，既要給公司的董事會一個體面的答復，又要應(yīng)付腦子一根筋的奧斯丁，簡直兩頭作難。
    現(xiàn)在為了挖人挖技術(shù)，投入了幾千萬，到頭來卻一無所獲，安德魯已經(jīng)有點急了，他最希望的就是能說服奧斯丁，讓他停一停“不死藥”的研發(fā)，把其他幾個項目先做出來，這樣肯定能刺激公司股價，同時也會讓他在董事會上得到更多的支持。
    可是——
    奧斯丁聽了以后，搖頭道：“有了不死藥，其他的項目對我們都沒有意義了。”
    安德魯連忙說：“怎么會沒有意義，就好像之前的那個日照改變基因遺傳分子的研究，你不是說只差最后一步就能做出來了嗎？這個如果能做出來，會讓我們公司的股價比現(xiàn)在翻一倍的。”
    奧斯丁說：“伙計，你的眼里只看到股價，卻看不到技術(shù)。
    相比起不死藥，那個日照改變基因遺傳分子的技術(shù)只是小兒科，就算我們真的把這樣的技術(shù)做出來，我們能做的開發(fā)也很有限。
    為了讓它轉(zhuǎn)化成真正有用的產(chǎn)品，會消耗我們的研發(fā)能力，拖慢我們的研發(fā)。
    安德魯，我希望你能看得更遠一些，不死藥才是真正的藍海。”
    安德魯有點不知道該說什么。
    他是奧斯丁的同學，雖然這些年一直專注于管理上，可是并不代表他完全不懂技術(shù)。
    他知道日照改變基因遺傳分子的那個技術(shù)，其實實用性并不強，它有價值的地方是在概念層面的東西。
    公司只需要有一個概念，就能在市場上進行炒作，從而推高股價。
    而奧斯丁看到的只有技術(shù)，他們倆在這上面是有著嚴重分歧的。
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