“你說怎樣？”黎子輝充滿好奇。
    凌俏建議，“咬死這是厲書記的命令，龍成信就會拿你沒轍。”
    “有道理。”
    凌俏長相不出彩，可她敏銳的反應能力，黎子輝望塵莫及。
    果不其然，次日上班沒多久，黎子輝便接到龍成信的電話，要他過去一趟。
    看見黎子輝敲門進來，龍成信冷著臉，都沒讓他坐下，質(zhì)問昨晚他和厲書記微服私訪一事。
    黎子輝詳細匯報過程，還有發(fā)生的每一件事。
    表示已經(jīng)將形成的文檔東西交給厲書記手上。
    不等他說完，龍成信抬手打斷，“黎子輝，這么大的事情你為什么不提前向我報告？你知不知道，厲書記要是有個三長兩短，不止是你，就是我也要承擔責任。”
    “國家培養(yǎng)一名干部不容易，尤其像厲書記這一級別的領導。我們要愛護他，保護他。不像你似的，眼睛里沒有組織，不講紀律，擅自做主。”
    龍成信越說聲調(diào)越高，儼然已經(jīng)到了忍耐極點，話也說得很重，“黎子輝，不要以為你跟了厲書記，就和別人有什么不同！”
    “市委辦公室像你這種水平的人多了去，甚至還有不少人比你強。做人做事不要想著翹尾巴，要學會靈活。”
    “這件事，市委辦會認真研究，該處理一定處理，這是組織對你的教育，希望你今后不要走彎路。”
    “好了，你去吧。”極其不耐煩的擺了擺手，都沒給黎子輝爭辯反駁的機會。
    黎子輝有些蒙了，失魂落魄走出龍成信辦公室。
    正好途經(jīng)秦光遠辦公室門口。
    秦光遠正在飲水機那給水杯續(xù)水，看見黎子輝情緒不佳，招手示意他進來。
    隨手把房門輕輕帶上，關(guān)切問：“你在龍秘書長那里吃批評啦？”
    “嗯。”黎子輝應了一聲，面露擔憂的說：“秘書長批評我無組織無紀律，沒有及時上報厲書記微服私訪的事情，還說要處理我……”
    他十分委屈，一再強調(diào)厲書記要求嚴格保密，自己一個小秘書只能照做。
    秦光遠親自給黎子輝倒了一杯水，安慰道：“龍秘書長這是在敲打你，別放心上。他若要大張旗鼓的處理你，等于在打厲書記的臉。不過是嚇唬你，莫要當真。”
    “子輝，你只要謹記，在這棟大樓里，或者在整個藍橋，厲書記是當之無愧的最大領導，有他的關(guān)照，誰也不會把你怎樣。”
    厲元朗那邊事情繁多，黎子輝不便久坐。
    把他送到門口，秦光遠返回身，那張臉逐漸變得陰郁起來。
    有些話他不好當著黎子輝的面說出來，只能自己消化。
    龍成信的殺雞駭猴這一套，他豈能看不出來？
    表面上訓斥黎子輝，誰不知道黎子輝和他走得近？不就是給他秦光遠看得么。
    新官上任三把火，而頭一把火直接燒向自己，秦光遠深思起來。
    與此同時，在厲元朗的辦公室，李超正在觀看電腦屏幕上的內(nèi)容。
    昨晚微服私訪中，有兩個方面涉及到市公安局。
    一個是平安路十字路口的交通秩序混亂。
    另一個，就是江濱公園跳廣場舞擾民。
    想到前一階段李超的大力配合，廢寢忘食的支持，厲元朗單獨召見他，給足了他的面子。
    李超自然心知肚明，當即做出保證，給他一個星期時間，若是解決不了，他引咎辭職。
    “李副市長。”厲元朗勸慰說：“你可不要辭職，我不想失去你這樣一位有正義感、有擔當?shù)暮猛隆！?br/>     “誰做工作都會有失誤，失誤越多，反而證明他做了事情。什么事都不可能面面俱到。我不是責怪你，是督促你努力，督促你進步。”
    “厲書記……”李超深受感動，往下     ，往下的話都說不出來了。
    接下來數(shù)日，厲元朗在各種會議上不時強調(diào)，辦公室里都是問題，到基層全是辦法，要求干部多出去走一走，多搞調(diào)研。
    并且在和耿天策談工作時，重申了這一點。
    這次微服私訪，僅僅兩個多小時，他就發(fā)現(xiàn)了好幾個問題。
    都事關(guān)民生，發(fā)生在老百姓身邊的事情。
    在官員眼里的小事，何嘗不是百姓的大事。
    他說：“耿市長，我看電視問政這件事要抓起來，要以此深入民心，讓市民看到我們能做事，做大事也能做小事的決心。”
    “我看，這事由市委、市政府主辦，市紀委、市委組織部、市委宣傳部和市廣播電視總臺承辦，分期分批進行電視問政。”
    “旨在發(fā)揮媒體監(jiān)督作用，聚焦動力不足不想為，擔當不足不敢為，能力不足不會為，效率低下慢作為的問題。”
    “強化各級部門的服務意識，大局意識，責任意識，加強作風效能建設，推動全市各項重大決策部署落到實處。”
    耿天策對此贊成和支持，說道：“書記的想法很好，你只用兩個小時就發(fā)現(xiàn)好幾個問題，說明我們工作沒有做到位。”
    “勇于直面問題，我們就是要讓有關(guān)部門領導坐不住，要讓他們臉紅，要讓他們有危機感。”
    “我們不怕出問題，關(guān)鍵是解決問題，要持之以恒，要有一顆為民執(zhí)政的心。”
    “等我回去后，將召開政府專項會議研究此事。電視問政的第一期直播現(xiàn)場，我還要親自參加。厲書記，要不要我們一起？”
    “當然可以。”電視問政是厲元朗力主恢復，他理所當然要親臨現(xiàn)場。
    談完這事，耿天策匯報了快馬集團收購品緣集團的最新進展。
    總體來說，一切順利。
    由于快馬入資極其聲名顯赫，穩(wěn)定人心，美嘉大酒店的離職潮已經(jīng)褪去，還有不少離職人員爭先恐后重新辦理入職手續(xù)。
    另外，快馬集團的負責人已去九元礦業(yè)，召開全體工人大會，宣布一系列公司章程，并就賠償問題，和附近村民代表進行了接觸。
    十幾天的操作，懸在藍橋市委、市政府頭上的這片烏云正在逐漸散開，曙光就要來臨。
    厲元朗對此表示欣慰，不管咋說，快馬集團到底是老牌的民企，在這方面經(jīng)驗豐富。
    先是安撫情緒，繼而采取著實有效的行動，讓人們看到他們雷厲風行的作風，在短時間內(nèi)就把此事擺平，效率挺高。
    “厲書記，昨天，快馬集團的程思偉找到我，和我談及另一件事。”耿天策說道。
    “什么事？”厲元朗端起茶杯喝了一口茶水。
    “是這樣，快馬集團想在我們藍橋市投資建設一處快馬基地。按照他們的設想，這里要建設一條商業(yè)街，展現(xiàn)盛唐風采，是集旅游、休閑、度假、美食為一體的好去處。”
    “并且要將快馬集團一部分的加工企業(yè)搬遷過來，還要建設醫(yī)院、學校、商場等附屬設施。”
    “他們的意思，是要在藍橋設立快馬集團的次級分部。初步規(guī)劃，分三期，總投資二十個億。”
    “我粗略算了一下，如果成行，將會解決五千到八千個就業(yè)崗位，年利稅超過千萬。厲書記，這可是快馬集團送來的一份大禮。”
    厲元朗聞聽，緩慢放下保溫杯，身體靠在沙發(fā)背上，手摸著下巴尋思起來。
    二十個億，對于財大氣粗的快馬集團九牛一毛。
    可對于整個藍橋市，絕對是個大手筆。
    關(guān)鍵是就業(yè)崗位和利稅，僅這兩項，就是不小收獲。
    但厲元朗并沒有沾沾自喜，被喜訊沖昏頭腦。
    他在考慮另一方面。
    先幫著解決品緣集團的棘手問題，接著又提出建設快馬基地。
    馮今夕到底在下怎樣的一盤棋？