林川可不想去過問阿茲娜為啥跟奧斯頓發(fā)生爭吵，只是微笑的問道：“早上好，你要出去？”
    阿茲娜似乎并不想出門，甚至還有些緊張的握緊她的背包帶。
    “是的，我要去給客戶送個花瓶，現(xiàn)在我們需要錢來維持生活，奧斯頓的工作現(xiàn)在……”
    說起這個，阿茲娜的雙眼又有些泛紅。
    其實林川昨晚就已經(jīng)想到他們是為啥爭吵了。
    但是現(xiàn)在，也只是對阿茲娜報以安慰的微笑。
    可能是不想跟林川一起乘坐電梯，阿茲娜便假裝忘記帶東西，又跑回家里。
    或者她需要再好好哭一會。
    林川來到家具市場，簡單的買了幾套昂貴的辦公家具。
    這些只是用來招聘員工時用的，至于其它的家具，等公司的員工擴建以后，再讓他們來置辦。
    在每國購買東西，人家可不管運輸，需要專門的運輸公司來幫忙。
    但是每國的運輸公司，基本都是相當油膩的大叔。
    他們在沒吃夠足夠多的漢堡，熱狗之前，是不會干活的。
    反倒是那些勤勞的東方人，他們不管什么臟活累活，只要給錢，他們就會幫你送到地方。
    林川對這些人是特別尊重的。
    他們扎根在異國他鄉(xiāng)，用自己的汗水來創(chuàng)造不一樣的人生，即便是遭受白眼，歧視，依舊無法阻擋他們揮灑汗水賺錢的心情。
    所以本來只需要支付10每元的活，他給了每個福南人100每元，并且留下電話，約好下次有這樣的活還找他們。
    人家把錢都賺到手里了，而那些油膩大叔們還在滿嘴流油的吃著漢堡，薯條，喝著可樂。
    但他們根本不擔心賺錢的問題，因為只要他們是公司的員工，到時就要拿到工資跟社會的福利等等。
    所以他們寧肯去做社會的寄生蟲，也不會去主動的給自己創(chuàng)造價值。
    也因此在每國雇傭職員也是很復雜的。
    跟國內(nèi)不同的是，每國人找工作，只有很少一部分考慮自己能夠如何讓老板滿意。
    大部分的人都想知道公司怎么才能讓他們滿意？
    比如福利待遇，各種費用，上班時間等等，加班費等等他們都有要求。
    林川對這些都太了解不過了。
    平時跟玲紅，安東尼奧他們的聊天都能知道每國人，特別是那些注定在底層生活的每國人，都是些什么貨色。
    所以他在最大的招聘報紙跟招聘電視電臺上打出的廣告，就顯得特別的具有誘惑力。
    首先就是福利待遇。
    “百萬甚至千萬年薪招聘投資公司，金融管理類，文秘類，辦公室文員類，部門經(jīng)理類的員工數(shù)名，
    要求踏實勤懇，努力工作，隨時隨地加班，隨時隨地解決公司問題，特別注意，私營企業(yè)，不包括每國福利待遇，我們只給高薪，
    應聘者前往卡萊爾大廈26層，應聘時間，上午九點到十點，無需預約！”
    說的很清楚了，你想賺取高薪那就來，如果你想混那些福利待遇，想都別想。
    而且還明確的提出，每國規(guī)定的條款在這里都沒有，不想來的就別來。
    可是即便如此，廣告打出之后，還是有人被那高薪的待遇給震驚到了。
    懂的人都知道這一定是一家新開的公司，并且還是一家特別有實力的公司。
    光是卡萊爾大廈的費用都要在數(shù)百萬，還打出百萬甚至千萬年薪來招聘。
    這就是在招聘精英中的精英。
    那些傻逼寄生蟲們，想都別想去應聘，連他們的份都沒有。
    轉(zhuǎn)眼到了第二天上午，戴著墨鏡的林川來到公司，就被門外的熱鬧場面給驚呆了。
    能有上百人站在公司的走廊里，等待著面試的機會。
    有的是白人，有的是黑人，男男女女，各式各樣。
    高的矮的，胖的瘦的，丑的美的，性感火辣，沉穩(wěn)內(nèi)向，什么人都有。
    林川掏出鑰匙打開公司的大門，眾人這才明白，原來他們以為也來面試的人，居然就是這里安保。
    沒錯，他們把林川當做安保了。
    甚至有個西裝革履的黑人青年，還上前來問道：“伙計，你怎么現(xiàn)在才開門？你們的招聘面試官什么時候能到？現(xiàn)在都快九點了！”
    林川冷然的看了這個黑人一眼，隨即說道：“我就是面試官，我看你很著急啊，那么你就別面試了，離開這里吧！”筆趣閣
    話音落下，眾人都震驚的看向林川。
    他們以為的安保，居然就是能夠決定他們命運的面試官。
    那黑人也只能是無奈的轉(zhuǎn)身離開，因為他的多嘴而失去這個寶貴的機會。
    林川給他們機會，但是卻在骨子里厭惡這些死老外。
    所以，用他們也不會太久，等到把這里的財富收割的都差不多了，就可以全部的辭退。
    他隨即大聲的問道：“我需要知道，你們誰是做人力資源的？”
    好幾個男女都舉手表示自己是來應聘這個職位的。
    “你們先跟我來，其他人繼續(xù)等待！”
    跟林川來到辦公室，林川先讓他們落坐。
    “我現(xiàn)在連個秘書都還沒有，所以先不給各位提供咖啡了！”
    邊說話，林川邊打量幾個人。
    這四個人的年紀都在三十歲左右，三女一男。
    女的沒啥特別，都是職場女性的特點。
    那個男的倒是給人一種很憨厚，踏實的感覺。
    所以林川先開口問他。
    “你叫什么名字？”
    “我叫阿斯代爾先生，這是我的履歷，您可以看一下！”
    阿斯代爾準備的資料就好像他的西裝跟領帶一樣細致。
    但是林川看的不是這些東西，每國人有很多稀有的性格。
    首先就要確定他的性格是否符合自己的需要。
    阿斯代爾看上去比較憨厚，沉穩(wěn)，有些方形的下巴中間還有一道溝壑，給人的感覺就比較有特點。
    林川隨即把資料放在一邊，跟著說道：“我不看這些繁瑣的資料，我只問你幾個問題，首先你為啥要來應聘這份工作？”
    阿斯代爾的目光里也露出一絲坦率。
    他微笑的說道：“首先我是看到這里的高薪，你知道，這對我們來說非常的具有誘惑力，因為我以前在一家獵頭公司工作，
    我覺得以我的資歷跟工作的經(jīng)驗，能夠在這里獲得不錯的收入，因為現(xiàn)在受國際金融低糜的影響，我們的境況都不是理想，
    所以我需要這份工作來改變我的生活！”
    這個理由倒是也說的過去。
    林川跟著問道：“你之前在獵頭公司也是做人力資源管理的嗎？”
    “算是吧，因為我每天都給有需要的企業(yè)解決員工的問題，在每國，每個行業(yè)每個職業(yè)都有特定的管理，也總有一部分人在為這些特定服務，
    而我們就是這些提供服務的人！”
    這個回答讓林川也很滿意，他跟著問道：“那么廣告你也看到了，在我這里工作可沒有什么休息的時間，也沒有那些所謂的福利待遇，
    但是基本的加班費，還有業(yè)績獎金都是有的，你能接受這樣的工作方式？”
    這話既是說給阿斯代爾聽的，也是說給其他幾個女人聽的。
    阿斯代爾沉默片刻后，點了點頭說道：“那么我能問下我的月薪有多少嗎？”
    林川隨即解釋道：“試用期兩個月，試用期的工資十萬每元，轉(zhuǎn)為正式員工后，月薪30萬每元，
    別以為工資高你們就可以接受，我要求的是世界頂尖的人才，你得值得我付出如此高的薪水！”
    阿斯代爾的目光里瞬間升起一股不服輸?shù)膭拧?br/>     “先生，我能勝任這份工作，我覺得我值得這個高薪！”