縣財政發不出工資，教育局的領導又不解決問題，老師們站在雪地里，呆了一整天了。
    總得有個結果啊？
    現在大家坐下來開會，商量怎么解決問題。
    顧秋剛才說了，教育局的這些人，要換掉。宣傳部長和組織部長也發了話，這些人太不作為，給清平抹了黑，該撤！
    于是，教育局的局長遭了殃，成為了此次事件的替罪羊。會議上決定，把他給下了。
    顧秋的意思，分管副縣長也要下掉。
    但分管副縣長的事，輪不到他來做主，這事得上面說了算。但是曹書記真要是下了決心，把他下掉的話，這也不是什么難事。所以這個會議，開得有些人膽顫心驚的。
    散了會，縣長不得不出面，去跟教師們談話。
    他也是被必得沒辦法了，否則他是絕對不會去的。
    曹書記嘆了口氣，真沒辦法，這些人都不作為，一個個只會推來推去，打太極拳。
    其實這種情況，曹書記早就知道了，只是這段時間特別反感。從今天的事情來看，縣長與顧秋之間的矛盾，已經不可調和。
    顧秋已經很鮮明的闡述了自己的態度，剛才他在會議上的舉動，不是說明了一切嗎？
    現在的曹書記也陷入進退兩難的味道，他是力求突破，還是固守陳規？這是他這個書記要考慮的問題。
    晚上九點多，才傳來消息，教師們都同志了，接受縣里的意見，先發二個月工資撐過年再說，剩下的一個月工資，過了年幫他們結。
    大家都是老師，容易勾通。
    其實這也只是權宜之計，解決不了根本問題。
    不過反過來說，發二個月總比不發要好，至少可以撐一陣子。
    教師的問題，暫且解決后，有人私下里議論。
    顧秋太莽撞了，這么一大群人都敢得罪，簡直就是個愣頭青。
    分管副縣長坐在縣長家里，商量著這件事。
    縣長倒是覺得，顧秋太不給他面子了，當著這么多人的面，這就是硬邦邦的撞過來了。
    分管副縣長說，“他這是什么態度？簡直就是不可理喻。”
    縣長說了句，“匹夫之勇！”
    的確顧秋今天這么沖，很多人都認為他這人，太不成熟了，象這些事情，不應該如此大吼大叫的，而且他的打擊面太廣，這樣下去，可是要得罪人的。
    因此，今天的事情，給大家留下一個深刻的印象，說顧秋這人還是太莽撞，是個愣頭青。
    縣長跟分管副縣長說，“你們也真是的，看到那種情況，都不主動出面給個說法，這馬上就要過年了，難道非得搞出大事情，你們才肯罷休？”
    被縣長批評了一頓，分管副縣長心里也不大痛快。今天的事情，搞教育局長搞掉了，接下來真要是把問題搞大，他這個副縣長只怕也難逃一劫。
    回到家里，分管副縣長就越想越心驚。
    這是毫無疑問的，也是一種默認的潛規則，一旦出事，總得找個人出來頂罪，他不出來，難道要把人家縣長拉出來頂罪？
    當初要挪用資金的是他，現在被停職的卻是人家教育局長，罪名是不作為。
    想到這里，分管副縣長還真出了一身冷汗。
    顧秋回到家里，從彤就聽說了這事，說顧秋在會議上大發脾氣，逮著誰就罵誰！
    從彤都替他有些擔心，這樣下去可不行啊，你把所有的人都得罪了，以后怎么立足？
    顧秋道，“你不知道，當時的情況，實在令人太氣憤了。這些人簡直就不是人，冷血動物。這么多老師在雪地里站了整整一天了，愣是沒有一個人出面。教育局的人跑出去，分管領導坐在辦公室里嘻嘻哈哈。如果不及時處理，說不定馬上就要爆發惡性事件，真到那時，誰也跑不掉。”
    從彤說，“那是他們的事，你干嘛發這么大火，你救了他們，他們不知道輕重，反而怪你多管閑事。”
    顧秋道，“男子漢大丈夫，有所為而有所不為，無所謂了。”
    從彤嘆了口氣，“好吧，我反正管不住你，你就是這臭脾氣。真不知道陳燕姐怎么還會夸你，說你計策多，懂謀略，我看你是不懂。”
    聽從彤提到陳燕，顧秋問，“又扯到陳燕姐身上去了？”
    從彤說，“還不是她在夸你，把你說得象個寶貝似的。”昨天，她們兩個還在聊天，說到顧秋的時候，陳燕就夸了幾句。
    顧秋了，“好了，這種事情，你不必要擔心。他們真要是這樣搞，大不了我調出去，看他們怎么折騰。”
    新上來的縣長，屁股還沒坐熱，急得拿出一些政績出來表現，可最近總是不順暢，不是這里，就是那里，煩心事特多。
    象今天這種情況，推開推去，踢皮球的事情，已經屢見不鮮了。顧秋心里做了最壞的打算，自己盡力而為，真到了不可逆轉的時候，他還有什么辦法？
    縣長承諾，在二天之內解決問題，可是財政局長急得跟跳蚤似的亂跳，財政局真的拿不出錢來了。
    因為手上的錢，都做了計劃。
    還有幾天過年，那些錢已經買了過年物資，剩下就是同志們的獎金。
    這個年終獎，一般都在這幾天發放的，可縣長說讓他擠一擠，他真不知道該怎么擠了？
    于是他跑到縣長家里，跟縣長反復強調，如果把這筆錢拿出來，肯定有人要發飆了。
    動了年終獎金，損害了大家的利益，你們說，那么多公務員他們會干嘛？
    縣長咬咬牙，“管不了那么多了，先挪過來用了吧，剩下的事情，交給他們去做工作。”
    財政局長沒折了，又不得不去執行命令。可這個消息不知怎么回事，給傳了出去。
    第二天就炸鍋了，很多人聽說今年的年終獎沒得發了，要給教師們補發工資，他們都不干了。
    這次縣長辦公室很熱鬧，每個人都有情緒，縣長呢，搞得焦頭爛額的。
    他叫秘書長去做工作，秘書長也頭痛，他就在心里琢磨，縣長最近是不是哪根筋不對，總做一些錯誤的決定。
    就拿昨天的事情來說，及時處理教職工的問題，是最正確的選擇，可是他們卻一個個擺出事不關己的樣子，高高掛起。
    雖然說顧縣長發了脾氣，罵了很多人，但秘書長隱隱覺得，如果不是顧縣長發這頓脾氣，說不定問題更大了。
    有頭腦的人，靜下來仔細想想，的確如此。
    才過了一個晚上，今天又起風波，可謂是一波未平一波又起。秘書長搖了搖頭，縣長是不是被必急了，腦子短路了？
    如果一個領導，接二連三做出錯誤的決定，那最終的結果，只能是眾叛親離，支持他的人將越來越少。
    現在連秘書長都有些懷疑他的領導能力，自他上任后，真沒干過一件什么象樣的事。唯獨他事事親為，看起來好象覺得是個好干部，很親民，但實際上呢？
    內部矛盾越來越激化，很多人對他這種小心眼的行為，已經十分反感了。秘書長甚至有種預感，班子里這種情緒達到一定的程度，終有一天會崩地一聲，爆炸了。
    秘書長主持了個會議，要求大家克服一下，難關總會度過去的，只要大家齊心協力，沒有過不去的坎。
    話雖然這么說，可很多人心里都不痛快。以前還能發出工資，現在居然連年終獎都要取消，這是什么道理？
    有人甚至怨言，不會當領導就不要當領導，東挪西借的，沒有一點計劃。這樣下去，清平縣什么時候才是個頭？
    情緒，怨言，越來越大了，秘書長只對耐下性子，跟他們好好說。
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